2013年山西省最低工资标准

2022-09-29 464人已浏览

孟金龙律师专职律师

北京市京师律师事务所

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专业分析

山西省最低工资标准：将现行月最低工资的标准由一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元，依次调整为最低工资为1700元、1600元、1500元、1400元。同时，相应提高小时最低工资标准。山西省的工资在全国来说，应该算比较低的，所以进行了一定的调整，就是为了社会民生，为了人民生活有一个稍微稳定的收入。

法律依据

山西省人民政府办公厅关于调整我省最低工资标准的通知各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局,各大中型企业,中央驻晋单位:根据《山西省最低工资规定》(省政府令第218号)和《最低工资规定》(劳动保障部令第21号)精神,结合我省经济社会发展、城镇居民消费水平提高的实际,并考虑社会保障和住房公积金等因素,省人民政府决定对现行最低工资标准进行调整。现将有关事项通知如下:一、提高最低工资标准。将现行月最低工资标准由一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元,依次调整为1700元、1600元、1500元、1400元。同时,相应提高小时最低工资标准。调整后,全日制小时最低工资标准依次为一类9.8元、二类9.2元、三类8.6元、四类8.0元;非全日制用工小时最低工资标准依次为一类18.5元、二类17.4元、三类16.3元、四类15.2元。二、本通知中所指的最低工资标准,是剔除下列各项后用人单位支付给劳动者的货币性工资:(一)加班加点工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害、行车等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。三、调整后最低工资标准自2017年10月1日起实行。

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