医保和生育津贴冲突吗
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医保和生育津贴没有冲突。 是两个不同的险种,生育保险是专门报销生育方面的费用,这个是由企业缴纳的,个...
带薪产假和生育津贴有冲突吗
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带薪产假和生育津贴是两个不同的制度,不存在冲突关系。 女性工作者可以同时享受带薪产假和生育津贴,带薪...
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生育险和生育津贴可以一起报销吗
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工资7000可以拿多少生育津贴
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生育津贴和工资是否冲突,法律上该如何规定
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生育津贴和职工的产假工资是相冲突的。如果用人单位按规定为女职工缴纳了生育保险费,则在休产假时依法享有生育津贴;如果没有为其缴费,则在休产假期间由用人单位依法支付产假工资。...
生育津贴跟农合报销有冲突吗
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生育津贴跟农合报销有冲突,根据相关规定一个人是不能同时报销两份保险的,另外在报销流程中,生育保险报销...
生育津贴是一次性发放,和年终奖有冲突吗
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不冲突。公司需要照常支付年终奖。对于女性来说,产假是法定的假日,可以依法享有用人单位不得侵犯。...
不明白,就问一问
生育津贴和国家规定的工资冲突吗,律师怎么看
工资包括奖金和津贴吗
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男方有生育险可以领生育津贴吗
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生育津贴是一次性给吗
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2022年生育津贴和产假工资二者有冲突吗
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没有冲突,产假工资是指,职工在休假期间,企业或单位正常为职工发放的工资,支付方为用人单位。生育津贴是指职工在工作期间所缴纳的生育保险符合享受津贴标准后,在休假期间即由社保机构提供职工生活费用。产假工资...
劳动者生育津贴给贴多久?生育津贴是按国家规定吗?
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生育津贴是指国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本...
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生育津贴和生育假一起领工资吗?
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不可以,女职工产假期间,只是享受生育津贴。...
工资和生育津贴有关系吗
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有关系。女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。生育...
生育津贴和生育补助新规定
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一、生育津贴以参保职工本人终止妊娠之月所在用人单位月缴费平均工资除以30再乘以产假天数计发。生育津贴...
生育险没交满一年能领生育津贴吗
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生育津贴超过一年还给吗
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国家的生育津贴是怎样规定的
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女职工按照国务院《女职工劳动保护条例》享受产假生育津贴。生育津贴标准按用人单位上一年度职工月平均工资基数(即用人单位生育保险缴费基数平均值)计算:正常分娩(含妊娠7个月以上早产)的,享受3个月生育津贴...
国家规定生育津贴只发98天吗?
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符合法律、法规规定条件的,可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。 少数民族也要实行计划生育,具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定...
国家规定生育三孩可以领取生育津贴吗
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希望享受国家给予的生育津贴,只有在生育条件符合国家规定合法合规的情况下才能享受。享受生育津贴,产假期间正常领工资。因此,如果第三胎符合国家计划生育政策,可以报销并享受生育津贴。如果是超生,违反我国计划...
生育津贴由国家发放吗?
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生育津贴的钱是国家设立的生育保险基金出,生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动...
生育津贴能否同时发放生育津贴和产假工资
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生育津贴和产假工资并不是同时发放的。女职工产假期间未参加生育保险的,工资按照女职工产假前工资的标准由...
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二胎可以领取生育津贴吗
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2021生育津贴报销流程
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生育津贴和晚育津贴规定是什么
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仅供参考,欢迎采纳晚育和生育津贴都是根据员工休假天数来计算的,晚育津贴单位上年度职工平均工资/30*30天生育津贴是单位上年度职工平均工资/30天*产假天数正常产假90天,难产增加15天,晚育30天...
国家规定女职工产假期间的生育津贴
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女职工在产假期间一般不从单位领取工资,而是享受生育生活津贴,产假多长,生育生活津贴多长。1、女职工缴纳社会保险费一年以上的,生育生活津贴按生产或流产当月城市养老保险费缴费基数乘以生育生活津贴期限。2、...
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生育津贴和工资都领了
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正常的待遇可以领取。事业单位社会保险的范围包括,养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。另...
生育津贴到账查询方式
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女职工生育津贴女职工生育津贴如何规定女职工生育津贴
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女职工生育津贴规定:女职工享受产假或计划生育手术休假等法律法规规定的其他情形。女职工享受生育保险待遇,所需资金从生育保险基金中支付。...
同时给予生育津贴和工资,员工可以享受生育津贴吗
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产假期间不能同时享受生育津贴和工资,生育津贴是工资补贴。根据我国法律规定,女职工产假期间的生育津贴,已参加生育保险的,按照用人单位上一年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付;未参加生育保险的,由用人...