劳动违法解除劳动合同为什么没有代通知金?
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用人单位违法解除劳动合同的,可以不给代通知金,支付代通知金是发生在单位依法解除劳动合同的情形中的,当...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>支付待通知金和代通知金解除劳动合同的情况有什么
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1、劳动者患病或者非洇工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动合同法解除代通知金的规定有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师|专职律师,11年经验在线咨询劳动合同法可以用代通知金解除合同吗
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用人单位在提出解除劳动合同或者终止劳动合同时,应当提前一个月通知的,用人单位未依法提前一个月通知的,以支付一个月工资为代替。根据《劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>关于提前解除合同的通知金金额有哪些规定?
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关于提前解除合同代通知金的具体规定:用人单位非过失性辞退劳动者,未提前三十日以书面形式通知劳动者本人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>提前解除合同代通知金的相关规定有什么
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提前解除合同代通知金的相关规定:用人单位非过失性辞退,未提前三十日以书面形式通知劳动者本人的,应当支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法解除代通知金的规定有哪些,律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同期满解除劳动合同的补偿金和代通知金
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"1.单位合法解除劳动合同涉及经济补偿,单位单方面违法解除劳动合同涉及经济赔偿金(双倍的经济补偿金)。补偿是指单位没有违法或者过错的情况下按照法律规定或者自行约定进行的弥补性补偿,而赔偿是指单位有违法...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者解除劳动合同通知书怎样写,法律有哪些规定
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劳动者解除劳动合同的通知书需写明下列事项:接收该通知书的对象的基本信息;劳动者的姓名、性别、年龄、职位;解除劳动合同的原因;劳动者的签名;发出该通知的时间等。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法解除代通知金的规定有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同当事人要求解除劳动合同有哪些通知
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当事人解除劳动合同的通知内容包括:用人单位与劳动者的基本信息;工会的意见;劳动者在用人单位工作的时间...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违法解除劳动合同不给代通知金可不可以
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违法解除劳动合同不给代通知金可以,当公司未按法律法规规定的程序、条件而直接解除劳动合同的,构成违法解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同解除后代通知金可否合并支付
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解除劳动合同的代通知金与赔偿金不可以并用。用人单位支付代通知金的情况是不属于违法辞退的,而支付赔偿金...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询违法解除劳动合同补偿年限
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动合同法解除代通知金的规定有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动部《辞退代通知金的解除劳动合同补偿》是怎么规定
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代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知,如果用人单位没有依法提前一个月通知的,以给付一个月工资作为代替。 《劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>如何查看解除劳动合同协商解除的代通知金
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解除劳动合同的代通知金是按照劳动者上月应发的工资来支付的。当公司无过错性辞退劳动者时,需要提前三十日书面通知劳动者本人或者按上述标准向劳动者支付代通知金,此外还需要给付经济补偿金。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动部门能给解除劳动合同代通知金吗
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解除劳动合同的代通知金是上月应发的工资,代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下,如果用人单位没有依法提前一个月通知的,以给付一个月工资作为代替。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>代收通知金有哪些规定
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关于代通知金的相关规定包括:如果用人单位非过失性辞退,未提前三十日以书面形式通知劳动者本人,应当支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除合同的代付通知金问题
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有下列情形之一的,用人单位解除劳动合同未提前三十日以书面形式通知劳动者本人,按照该劳动者上一个月的工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
发包人的合同解除权有哪些
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询合同法定代理无效的情况有哪些
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询解除劳动合同代通知金和劳动补偿金同时给吗
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代通知金与赔偿金不能并存。 劳动者要求用人单位支付赔偿金的前提是:用人单位违反规定解除或者终止劳动合时,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照劳动第八十七条规定支...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>代通知金方式解除劳动合同可以吗
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代通知金方式解除劳动合同没有提前通知,不再支付一个月的代通知金。因为支付一个月的代通知金的前提是合法解除。既然是非法解除,规定了双倍支付补偿金作为赔偿,就不再要求代通知金了。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法解除代通知金的规定有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同终止代通知金支付有什么规定
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劳动合同终止的代通知金,根据具体情况决定是否需要支付,用人单位终止合同提前三十日以书面形式通知劳动者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>租房合同违约金规定有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动合同解除协议书的代通知金怎么算
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代通知金的计算方式是以上个月的工资标准来确定,如果上个月的工资标准并不是劳动者正常的工资标准,比如说上个月正好有加班费或者奖金,不能反映职工正常工资水平的情况下,可以按照解除劳动合同之前劳动者12个月...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除代通知金可以连同赔偿金吗
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违法解除劳动合同的代通知金与赔偿金不可以并用。劳动者要求用人单位支付赔偿金的前提是:用人单位违反规定解除或者终止劳动合时,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照劳...
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