员工工资优先还是债务优先
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工人工资可以优先受偿。用人单位依法破产的，职工工资是第一清偿顺位。债务人提出破产申请时，债务人应当向...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
违约员工辞职怎么算工资
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员工辞职如果单位克扣工资，员工可以选择双方自行协商解决，当事人在自愿的基础上进行协商，达成协议。 协...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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员工代公司签合同违约怎么办
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陈浩律师|专职律师，5年经验在线咨询
讨要工资多少钱能起诉
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
工厂未按时发工资员工违约怎么处理
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经劳动部门责令改正仍未改正的，应加发50%以上100%以下的赔偿金，具体标准由劳动部门作出。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳...
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员工私下讨论工资违法吗
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员工私下讨论工资是不违法的。我国公民享有言论自由权，且工资并不涉及国家秘密或者商业秘密，因此是可以讨...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工资要不来要怎么处理
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如果用人单位拒绝支付工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付...
刘伟长律师|
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不明白，就问一问
员工先违约还来讨要工资，怎么处理，律师怎么看
怎样讨要工程款
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李红艳律师|
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没合同如何讨要工程款怎么讨回
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吴小蝶律师|
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员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师|
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公司辞退员工违约在先我应该怎么处理
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按照法律规定，辞职时未支付的工资，应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中，公司处于财务方面的便利，辞职所在当月工资，公司通常在规定工资发放日发放。就是说，你在职的时候工资什么时候发，辞职当月的...
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讨要工资怎样讨要工资最快，怎么讨要工资
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最快最有效的工资是向劳动保障行政部门投诉。单位未按期或者不足额支付劳动者工资的，劳动者可以通过劳动保障监察部门或者法院解决，维护其合法权益。...
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员工自离过后离职还不讨要工资怎么办？
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公司员工自离可以向用人单位要工资，工资结算到你工作结束之日，没有上满一个月的工资(一个月工资的平均数...
张丽丽律师|
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劳动局要求员工讨要工资怎么办
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劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动局应当立案调查并根据具体情形作出处理，依法应当受到行政处罚...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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暑假工工资付了还要讨要工资
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队；依据《劳动保障监察条例》，他们会依法对用人单位进行...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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贷款违约了怎么处理
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史素红律师|
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非法集资的公司员工怎么处罚
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黄彬律师|
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遇到员工先违约还来讨要工资，怎么处理，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工违约怎么处理违约公司还能负责吗
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员工擅自离职不对公司承担违约责任，一般情况下，如果员工想正式辞职，可以提前三十天向公司递交书面离职申请进行辞职。...
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违约在先员工可以辞职并领到100工资么
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可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多支付十一个月，经...
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处理工地讨要工资事宜该怎么做？
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第一，包工头要想施工就必须挂靠或借助有资质的施工单位的名义，那么他所聘用的农民工实际上是和挂靠单位建立了劳动关系。 第二，现在施工现场按照有关规定，都应当悬挂明确工程名称、建设单位、施工单位的标牌，那...
青海在线咨询顾问团
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老板炒了员工，他不赔工资还要扣工资怎么处理
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公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，可要求...
吴莉律师|
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公司倒闭先还欠款还是先发员工工资
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先给工人发工资。根据相关法律规定破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
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不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
法律对于员工违约离职要怎么处理
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违约离职，对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位下列损失： (一)用人单位招收录用其所支付的费用； (二)用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理； (三)对生产、经营和工作造成的直接...
山西在线咨询顾问团
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公司违约辞退员工具体要怎么处理
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用人单位违法解除解除劳动合同的，劳动者可以要求继续履行劳动合同，或者要求用人单位支付赔偿金。赔偿金为二倍经济补偿金。经济补偿金：每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，支付一个月;不满六个月的，...
江西在线咨询顾问团
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老板拖欠工员工要怎样讨回工资
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可以到劳动监察大队投诉，也可以申请仲裁。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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员工打架斗殴公司怎么处理
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严卫其律师|
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离职员工去新公司讨要工资违法吗?
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原公司在员工离职后通告中诽谤离职员工属于违法行为，劳动者可以持相关证据到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位消除影响，对因此造成的损...
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老板拖欠工资胡乱扣员工工资怎么讨要
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可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你...
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