社会化退休与退休人员的区别

2023-06-07 50人已浏览

吴莉律师专职律师

广东天穗律师事务所

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专业分析

社会退休和企业退休的区别如下： 1、概念不同； 2、资金渠道不同； 3、缴费方式不同。个人缴纳养老金和单位缴纳养老金，只要缴费系数相同，退休待遇没有区别。参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险待遇，未达到年限的，可以缴费至国家规定年限。缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。退休金的多少与下列因素有关： 1、退休上年社会平均工资（省或直辖市）； 2、工龄（由劳动部门依据档案认定）； 3、各年缴费基数（<职工养老保险手册>上有记载）； 4、个人帐户储存额（包括单位划转部分）； 5、缴费年限（实际缴费年限）。综上所述，企业退休人员社会化管理服务是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业相分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

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