公司可以解除员工医疗期内劳动合同吗
图文135人已浏览
职工在医疗期内用人单位不可以解除劳动合同,因为根据《中华人民共和国劳动合同法》,明确规定了,职工在医...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>患病期间解除劳动合同医疗补助费
图文372人已浏览
劳动者患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对医疗期间可以解除劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频3,097人观看
樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
视频1,434人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询医疗期间可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
医疗期间单位不能解除劳动合同,公司涉嫌违法解除劳动合同。公司应当按照相当于经济补偿金两倍的赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同能否通过医疗期解除
图文116人已浏览
医疗期劳动合同会顺延的。根据相关规定,当劳动合同期满时,劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,那么...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动合同期间可以申请劳动仲裁吗
图文118人已浏览
解除劳动合同还能申请劳动仲裁。比如解除劳动合同之后,用人单位需要支付经济补偿金的,而用人单位却不按照...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
医疗期间可以解除劳动合同吗,律师怎么看
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,501人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询无固定期限劳动合同怎么解除
视频1,051人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询解除劳动合同怎么写
视频2,293人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询医疗期间可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
劳动者生病或非因工伤,在规定的医疗期内,用人单位不得单方面解除劳动合同,但有过失解雇。用人单位非法解除劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同不能继续履行的,用人单位应当按照经济补偿标准的两...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>在医疗期间可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
医疗期间单位不能解除劳动合同,公司涉嫌违法解除劳动合同。公司应当按照相当于经济补偿金两倍的赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对医疗期间可以解除劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在有治疗期间能否劳动合同解除
图文95人已浏览
不能。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。企业职工因患病或非...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤医疗期满后劳动合同怎么解除
图文209人已浏览
工伤医疗期满解除劳动合同的程序:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;工伤保险基金支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医疗期满解除劳动合同不配合怎么处理
图文154人已浏览
医疗期满解除劳动合同不配合的处理方式: 1、满足员工应该享有的医疗期。 2、员工应该得到的工资、补偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务合同解除可以要求赔偿吗
视频998人观看
刘沛文律师| ,4年经验在线咨询解除劳动合同赔偿标准
视频4,459人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到医疗期间可以解除劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
医疗期,可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
医疗期间不能解除劳动合同。规定医疗期满后,用人单位可以与劳动者解除合同。我国法律规定,有下列情形之一的,用人单位可以提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,解除劳动合同:(一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>医疗期间单位可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
不可以的。企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。实际工作年限10年以下的,在本单位工作年限5年以下的,医疗期为3个月...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>医疗期间可否解除劳动合同?
问答584人已浏览
第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>在医疗期内能不能单位解除劳动合同?
图文125人已浏览
员工在医疗期内,若没有重大过错或者双方未协商一致的,单位一般不可以主动与其解除劳动合同。单位违法解约...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同的试用期最长多少时间期间可以解除合同吗
图文106人已浏览
劳动合同的试用期不得超过6个月。 试用期内劳动者可以随时解除劳动合同。 如果在患病规定的医疗期间,或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位解除劳动合同赔偿
视频1,554人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
视频3,760人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询医疗期内可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
医疗期满终止劳动合同可以吗? 在医疗期间,用人单位不得单方面终止劳动合同,除非员工严重违反用人单位的规章制度、严重失职、营私欺诈、对用人单位造成重大损害、依法追究刑事责任。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>医疗期外可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
劳动者在医疗期外,如果符合法定的情形,单位可以依法解除劳动合同,但需要支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。而劳动者的月工资是指其在劳动合同解除或...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到医疗期间可以解除劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期间可以对公司的劳动合同解除吗?
图文93人已浏览
女员工在怀孕期间用人单位一般是不可以解除劳动合同的,但是该员工有过错的除外。 法律规定有以下情形之一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被迫解除劳动合同条件
视频2,601人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工在医疗期间可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>医疗期内可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
医疗期内单位不得与你解除合同,否则你可以申请劳动仲裁要求单位补偿。医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询