劳动关系与生产关系之间是什么关系?
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劳动关系和生产关系之间的关系:劳动关系是一种生产关系,而生产关系则是社会关系中最主要的内容。劳动关系...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动关系如何定义,事实劳动关系如何处理
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劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动关系是如何产生,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询什么是劳动关系?劳动关系如何确立?
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劳务关系确立方法如下: (一)工资支付凭证(如果是通过银行卡,可以作为存在劳动关系的证据)或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录 (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动关系如何置换成劳务关系
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一、双方主体资格 根据劳动法规,国家机关,事业单位,社会团体,企业,个体工商户可构成劳动关系中的用工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>认定劳动关系生效如何撤销
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动关系是如何产生,律师怎么看
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询如何区分劳动关系与雇佣关系,如何认定劳动关系中的劳动关系和劳动
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表面上看,劳动关系和雇佣关系均是一方提供劳动,另一方支付劳动报酬,并在此基础上形成一定的权利义务关系。但二者内含有本质的区别,外延亦不尽相同,从本质上看,劳动关系和雇佣关系属于不同性质的两类法律关系。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何维护劳动关系,劳动关系基础是什么
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维护劳动关系的方式是签订劳动合同,保障自己的合法权益不受侵犯。劳动关系基础是: 1.劳动法律关系的主体,一方是劳动者,一方是用人单位; 2.内容,指劳动法律关系的主体双方依法享有的权利和承担的义务; ...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动关系是如何产生,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法是如何调整劳动关系的
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一、劳动法是如何调整劳动关系的 1、《中华人民共和国劳动法》是通过劳动基准法调整劳动关系的。当着劳动...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>学生实习关系是否为劳动关系
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学生实习关系并不一定等同于劳动关系,需要根据实习的具体情况来判断。 一般来说,学生实习是为了帮助学生...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>未签订劳动合同如何认定是劳动关系还是劳务关系
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劳动关系与劳务关系虽然有着密切的联系,都是由当事人一方提供劳动力给对方使用,由对方支付劳动报酬。但两...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动关系是如何产生,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系如何区分到底是劳务关系
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可以通过工资条,工作证等材料证明,可以打电话咨询...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系与劳务关系如何区分?劳动关系与劳动合同法的关系是怎样的
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劳动关系是《劳动法》和《劳动合同法》的主要调整对象,是指劳动者与用人单位之间为实现劳动过程而发生的劳动力与生产资料结合的社会关系。劳动关系分为劳动合同关系和事实劳动关系两种。在司法实践中,事实劳动关系...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>大学生打工是否产生劳动关系?
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大学生打工是可以产生劳动关系的,比如大学生所提供的劳动本身就是公司业务的组成部分,在工作过程中受用人单位的管理,用人单位和大学生都符合法律规定的主体资格,同时符合这些要求的,劳资双方建立的就是劳动关系...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>兼职算产生劳动关系吗
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依据我国相关法律的规定,兼职是不是雇佣关系要依据实际情况才能确定,如果兼职人员在雇主的授权下从事生产...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系发生事故该如何赔偿
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工伤认定也好,工伤等级鉴定也好,归根结底是要进行工伤待遇赔偿,确保当事人合法权益得到有效落实,不受侵...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何取消继子女关系
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牛锦江律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何申请断绝亲子关系
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验在线咨询劳动者应该如何确定劳动关系存续期间的劳动关系,劳动关系如何认定
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1、需要带上能证明双方存在事实劳动关系的证据; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>双方有劳动关系如何建立劳动关系
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《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动关系是如何产生,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
恢复劳动关系后多久上班,劳动关系劳务关系如何区分
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仲裁做出后即去上班。因为,仲裁裁决是指仲裁庭对当事人之间所争议的事项作出的裁决。仲裁实行一裁终局制度...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同纠纷转包关系如何解决
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询如何确立事实劳动关系呢?如何认定劳动关系
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如何确立事实劳动关系呢?如何认定劳动关系?事实劳动关系在现在这个社会中并不少见,它具有合法地位,确认了劳动关系不一定依赖书面合同的存在而存在,扩大了劳动保护范围,对不签订的雇主有了更大约束,更多的维护...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系早于劳动合同如何确定劳动关系?
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劳动者可以举出与工作相关的证据证明劳动关系。一般与实际用工单位建立劳动关系。工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、考勤记录、社会保...
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