工伤8级鉴定依据是那些
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八级伤残鉴定标准:又名工伤八级劳动能力鉴定标准,凡符合如下情况之一者,应鉴定为八级伤残,享受八级伤残...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>8级工伤伤残鉴定赔偿的依据是哪些
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤鉴定为工伤有哪些依据?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤在哪里鉴定
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤认定没有伤残鉴定吗
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询工伤认定的依据有哪些?工伤认定的依据有哪些?工伤认定的依据是?
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员工因为工作原因,受伤,患职业病被认定为工伤的,员工所在的用人单位应该承担相应的责任,赔偿员工的医药费,精神损失费等等。所以对于受伤的员工来说,工伤鉴定是非常重要的。工伤认定,自然的是需要被认定为工伤...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>有哪些法律依据不认定工伤
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不认定为工伤的情形如下: 1、故意犯罪的:职工故意犯罪造成自身伤亡,应由职工本人承担相应的法律后果。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>司法鉴定能作为工伤认定的依据吗
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司法鉴定,和工伤认定是两回事,工伤认定,是根据你的发生事故的情节,是不是属于工伤的认定,和你伤残没任...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤鉴定为工伤有哪些依据?,律师怎么看
伤残鉴定与工伤鉴定的区别
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朱红波律师| 专职律师,12年经验 在线咨询工伤鉴定流程
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田素伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤认定条件有哪些
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潘景伟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤鉴定依据就以本人工资为依据吗
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工伤我的工资,工伤待遇是不可行的。工资协议必须以劳动合同为基础。未签订劳动合同的,可以按照同一行业的平均水平进行赔偿。工伤保险待遇是职工在遭受事故伤害和职业病时获得的医疗和经济补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>以工伤为依据进行工伤认定的有哪些部门
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1、工伤认定的法定职能部门是各级人民政府的社会保险行政部门。 2。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤鉴定为工伤有哪些依据?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
门诊病历能否作为工伤鉴定依据
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门诊病历不能作为认定工伤的依据。门诊病历不是法律规定的医疗诊断证明。只能证明当天去医院的事实,不能作...
祁萍律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>最新工伤鉴定标准及鉴定依据
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最新工伤鉴定标准分为十级,鉴定机构会依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤鉴定有哪些程序工伤鉴定流程
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工伤鉴定要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,会去指定的医院进行鉴定,流程有: 1、设区的市级劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哪些骨折能鉴定为十级伤残
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤鉴定什么时候鉴定最好
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤鉴定为工伤有哪些依据?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有规定工伤期间的工资根据哪些为依据吗?
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根据工伤保险条例第三十一条规定 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>受伤鉴定为工伤可以不作为认定依据吗?
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劳动能力鉴定 根据《工伤保险条例》第二十一条、二十三条规定,工伤职工经过治疗,伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>伤残鉴定依据有哪些7期工伤伤残等级划分
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标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定标准的划分依据的一般规定有哪些
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依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工工伤认定有依据吗
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职工工伤认定有依据。根据《工伤保险条例》的规定,职工符合规定,但有下列情形之一的,不得认定为工伤或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤依据什么鉴定
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1、最新工伤鉴定标准B16180-2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。 2、《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>有哪些法律依据可以认定为工伤的行为
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法律分析 在我国劳动者有下列情形之一的,应当认定为工伤:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤鉴定为工伤有哪些依据?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动局对工伤鉴定有法律依据吗
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根据我国法律的规定劳动局可以做工伤鉴定。如果单位不按规定申请工伤认定,职工一方可以在一年内向劳动保障...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤可以有哪些赔偿
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询工伤劳动法工伤鉴定都有什么依据
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根据劳动法职工工伤鉴定的流程如下: 1、由用人单位、职工、其直系亲属或者工会组织在规定的时效内提出申请; 2、工伤认定书下达后,依法申请劳动能力鉴定; 3、请求支付相应的赔偿以及享受相关待遇和救济途径...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定没有伤残鉴定依据怎么赔偿?
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1、鉴定工伤没有达到伤残标准的享有工伤医疗和停工留薪期待遇。工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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