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公积金已经封存了,社保是不是同时也就退工了?

2021-11-28 17人已浏览
  • 周业恳律师

    周业恳律师律所主任

    广东深桂律师事务所

    擅长:公司法、合同纠纷、债权债务

    近期30天 评分:5.0 服务人数:594

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专业分析
公积金已经封存了,社保不一定是退工了。 公积金封存可能是因为转职公积金关系从原单位转出了。社保是否转出要去看社保的状态,是否显示中断或者暂停之类的,可以去参保地的社保中心进行查询。 公积金封存的原因有以下几种情况: (1)职工与单位终止工资关系但仍保留劳动关系的; (2)职工因调离等原因需中断缴存,职工个人账户待转移的; (3)职工因离退休需中断缴存(手续待办期间),职工个人账户待支取的。 对于账户的封存只能说明职工目前停止缴存住房公积金的状态,并不是说明冻结账户内的资金,因此职工在符合提取条件时,职工可以按要求提取住房公积金。可携带个人资料、公积金卡等前往公积金管理中心进行柜台办理提取手续。 住房公积金的定义包含以下几个方面的涵义: (1)住房公积金只在城镇建立,农村不建立住房公积金制度; (2)只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民、离退休职工不实行住房公积金制度; (3)住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内; (4)住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离退休或发生相关规定的其他情形外,不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
法律依据
《住房公积金管理条例》
第十五条   单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。 单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记,并办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
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