离职三月,劳动关系算解除吗
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看单位的规定。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>离职证明能证明劳动关系解除吗
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工作离职时,一般都会办理离职手续的,那解除劳动合同证明和离职证明的区别是什么呢 解除劳动合同证明,是...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对解除劳动关系离职算吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动关系已经解除还能算职工自己离职吗
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劳动者离职未解除劳动关系有影响,离职未解除劳动关系的影响如下: 1、用人单位可能以此为理由克扣工资; 2、社保转移需要解除劳动合同通知书或离职证明,无相关证件可能无法办理; 3、住房公积金提取需要离职...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动关系没有劳动合同就算是辞职吗
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劳动者想与单位解除劳动合同,可以通过协商的方式,或者提前三十日以书面形式通知用人单位,或者用人单位出...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职需要解除劳动关系
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入职需要解除劳动关系证明,一般新公司要求出具该证明是要规避其可能承担的风险,因为劳动合同法规定,如果...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动关系离职算吗,律师怎么看
同居关系怎么解除
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贾江红律师| 专职律师,11年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询自动离职解除劳动关系是怎么回事,怎么解除关系
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走有的职工未说明原因不辞而别也有的受优厚待遇诱惑而擅自跳槽...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>离职满一个月自动解除劳动关系吗
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离职满一个月当然劳动关系就自动解除了,但是这样解除劳动合同的操作流程是不合规的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动关系离职算吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动关系后社保办完要解除劳动关系吗?
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解除劳动关系社保是不需要自己去停的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动关系解除证明和离职证明
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劳动关系解除证明和离职证明属于同一概念的不同表述,均指用人单位与劳动者解除或终止劳动合同时,向劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职协议与解除劳动合同有关系吗
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解除劳动合同关系协议书样本 甲方: 乙方: 甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同,现甲乙双方...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>非法同居怎样解除关系
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到解除劳动关系离职算吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职是否需要解除劳动关系
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劳动者提出解除劳动合同的,不需要得到用人单位的批准,劳动者只需要尽到书面通知(试用期内,法律未规定书面形式,但出于保存证据需要,最好使用书面形式)义务。有了书面的通知,你才能证明你尽了告知的义务,而且...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇离职劳动关系解除保险
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如果孕妇主动自愿解除劳动合同的,用人单位不需要支付补偿;属于单位违法解除劳动合同的,用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿则按劳动者在本单位工作的年限,每满一年单位要向劳动者支付...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>离职对新进劳动局解除劳动关系有影响吗
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劳动者离职未解除劳动关系有影响,离职未解除劳动关系的影响如下: 1、用人单位可能以此为理由克扣工资; 2、社保转移需要解除劳动合同通知书或离职证明,无相关证件可能无法办理; 3、住房公积金提取需要离职...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职解除劳动关系是什么意思
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自动离职是指职工擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>兼职劳动关系解除怎么写
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解除劳动关系证明书××于×年×月×日到本单位工作,最后一期劳动合同期限为年,(自×年×月×日至×年×...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询怎么与养子解除收养关系
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询有办理离职申请解除劳动关系了吗
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一般劳动者在离职前一个月提交了离职申请就可以算是与公司解除了劳动关系,如果没有提前一个月,用人单位也只是可以要求职工赔偿一些损失费,并没有太大的关系。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系解除算不算违约
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1、员工提前解除劳动合同的,一般不算违约。员工有解约的权利,例如可以与单位协商解约、提前通知单位解约等。但如果违反了服务期约定或竞业限制约定,给单位造成损失的,则要按约定支付违约金。 2、法律依据:《...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动关系离职算吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
是应该解除劳动关系还是不解除劳动关系?
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用人单位不解除劳动合同又不支付劳动者工资的,劳动者可以投诉用人单位或者到仲裁机构申请劳动仲裁。 《中...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工主动离职能不能解除劳动关系?
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根据情况来看,是的,员工的主动离职和用人单位提出协商解除劳动关系,单位一般会按辞职来算,是没有补偿的。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>自动离职解除劳动关系是如何回事
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走有的职工未说明原因不辞而别也有的受优厚待遇诱惑而擅自跳槽...
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