在工地上受伤脚趾骨折工伤赔偿问题
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既然是在工地干活受伤,自然可以认定为工伤,依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定,员工工伤发生...
在工作时脚骨折了,该如何申请工伤
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属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项...
针对职工在上班期间受伤,脚骨折了,请问工伤该如何认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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工厂受伤骨折如何赔偿
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现在受了工伤脚踝骨折,我要在上海申请工伤认定可以吗?
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员工在异地参加了,发生工伤的话,需要到保险参保地申请和进行工伤报销的。...
我妹妹在工地上班骨折了,请问工伤鼻子骨折如何赔偿
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1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额 (依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录...
左脚骨折工伤了,左脚胫骨骨折工伤如何解决呢?
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要看你是怎么治疗的。如果是骨折内固定术就是9级,如果不是就是10级。9级大约7到10万,10级5到7...
不明白,就问一问
职工在上班期间受伤,脚骨折了,请问工伤该如何认定,律师怎么看
脚后跟骨折算几级工伤
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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在单位上班时间内受了外伤,脚骨折了,外地的员工腿骨折了,工伤险如何赔偿的呢?
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1.单位是否缴纳工伤保险与最终的理赔没有必然联系,该怎么赔还怎么赔! 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就...
在工做期间脚受伤,骨折,怎么办
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正常程序,首先需要到劳动部门申请认定工伤,然后再进行劳动能力障碍鉴定(也是到市劳动部门),根据工伤等级,可以要求医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费、...
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上班时间在店里把脚崴骨折了,算工伤吗
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不属于工伤(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的...
右脚第五跖骨骨折如何申请工伤认定
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右脚第五跖骨骨折可以要求用人单位申请工伤认定,单位不提出的,个人及时进行申请,认定后可以要求单位赔偿...
请问在工作期间骨折是工伤吗?
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工作地点、工作时间、因工作原因导致的骨折属于工伤。根据规定在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故...
工伤骨折内固定算几级伤残
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工伤骨折可以评定伤残等级吗
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遇到职工在上班期间受伤,脚骨折了,请问工伤该如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在单位上班受伤请问是不是骨折了
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摔伤是否构成工伤需要经过认定才可以,工作期间受伤的一般用人单位会申报工伤。...
左脚骨折工伤了,左脚胫骨骨折工伤如何解决呢?
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要看你是怎么治疗的。如果是骨折内固定术就是9级,如果不是就是10级。9级大约7到10万,10级5到7万的样子,我是按照我们当地的赔偿标准、工资是按工伤保险缴费基数计算的,这两个数各省规定不一样。工伤保...
该如何申请工伤认定?我在工作期间受伤了,现在准备申请工伤认定
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《办法》规定,职工发生事故伤害或者按照防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定...
在厂上班大脚趾骨折怎算工伤
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您好!1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤...
上班期间脚骨折了,请问要多少补偿
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工伤脚骨折的,部位不同,遗留的功能障碍不同,可能评定不同的伤残等级,工伤保险待遇也不同。...
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在上下班途中工伤认定是怎样的
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上下班途中受伤算不算工伤
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在加班期间职工受伤了社会上能不能认定上工伤
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1、在单位加班单位知情 在单位加班,更符合工作场所的认定,而单位知情的情况通常是由单位支配、安排、要求的加班,或者是员工申请加班,单位批复同意,这两种加班情况受伤均可被认定为工伤。 2、在单位加班单位...
在工作时脚骨折了,该如何申请
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属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师处理。...
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上班受伤,左手受工伤骨折
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这种情况属于工伤,按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会...
开车上班的路上受伤算不算工伤
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上班期间受伤在哪里申请工伤认定
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一般是在工作单位所在的镇或区社保局申请即可。申请工伤认定需按照下列程序: 1、发生工伤事故,紧急送医; 2、用人单位提出申请; 3、用人单位未按时提出申请,劳动者、近亲属和工会可以在1年内提出申请; ...
工地上受伤脚面三根骨折请问赔多少
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要先弄清是雇佣关系还是劳动关系?雇佣关系可以起诉要求人身损害赔偿,致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用损伤达到伤残等级的,还需要残疾赔偿金、残疾辅助...