大专男护士工资标准
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男护士的工资,一般中专2200以上,大专3500以上,因为各地经济发展水平、就业状况、政策等因素不同...
男士护理员的工资是多少?
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男护士的具体工资标准因地而异。根据有关规定,医疗卫生机构应该要执行国家有关工资福利的规定,对在本单位...
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男性强奸男性要判刑吗
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年假工资怎么核算
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陪护假怎么算男士工资
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1、不会扣工资,护理假是符合法律规定生育的男职工依法享有的假期,期限不由用人单位说了算,期间工资福利不受影响。但关于护理假能否分开休或提前休,则需要经用人单位同意。如果在职工休护理假期间,发生用人单位...
男性15天陪产假怎么算工资
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男性15天陪产假工资的算如下: (1)若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由...
护士工伤期间奖金怎么算
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可以拿奖金的,做了工伤认定之后,工伤期间的工资都得按照相关规定,按照工伤前12月的平均工资给发。但是...
不明白,就问一问
男性护士工资怎么算,律师怎么看
工伤赔偿月工资怎么算
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职工请病假工资怎么算
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男性强奸男性构成犯罪吗
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男性护士薪资标准
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男护士的工资,不得低于当地的最低工资保障。具体则因为各地的经济发展水平、就业状况、政策等因素不同而不同。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的...
护士签合同工资怎么算
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合同护士档案可以医院人事部门保管,或者需要存放于当地人力资源市场。合同制护士是医院与护士签劳动合同,合同制护士工资为医院开支,工资级别调整依医院本身工资制度而定。...
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护士拿多少退休工资
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有退休工资,护士30年工龄退休后按85%比例拿工资。其他工龄拿工资的比例:工作年限满35年的按90%...
护士10% 的工资金条例
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享受10%护士津贴岗位的范围: 凡在病房、放射科、门诊、手术室、急救中心、重症监护室、消毒供应中心、...
护士休产假有工资吗?
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休产假是有工资的,通常产假的工资是由生育保险来进行支付的,也就是生育津贴。...
员工突然离职工资怎么算
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2022年退休工资怎么算的
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护士请病假工资怎么算
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职工因病住院生活需要护理的,按原劳动和社会保障部《关于城镇职工基本医疗保险诊疗项目管理的意见》规定,陪护费和护工费均属于自费项目,应当由患者自理。...
男护士工资一般多少?
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男护士的工资水平根据其学历、工作能力以及工作年限的不同都会有所区别,具体金额的多少要根据实际情况来定。根据法律规定,用人单位应当按照约定向劳动者发放工资,不得克扣或者无故拖欠工资。...
男士护理假是怎么算的?
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第三十一条符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加婚假七天。 符合法律法规规定生育的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,还可以再享受生育假三十天,男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待...
护士产假基本工资标准?
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会发放基本工资,不管是在编的还是聘用的都有工资的,不过可能只有基本工资而已。根据相关规定用人单位不得...
护士辞职护士证需要怎么弄
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护士在其执业注册有效期内变更执业地点等注册项目,应当办理变更注册。...
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1天病假扣工资怎么算
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赔偿的n+1工资怎么算
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男士护理假和陪产假怎么算?
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一般来说,十五天陪产假比较常见。陪产假在《劳动法》中没有明确规定,一般都规定于各省市的《人口与计划生育条例》中,其性质为各地政府发布的地方法规。 《北京市人口与计划生育条例》 第十八条规定机关、企业事...
男护士工资待遇一般有多少
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男护士的工资水平根据其学历、工作能力以及工作年限的不同都会有所区别,具体金额的多少要根据实际情况来定。根据法律规定,用人单位应当按照约定向劳动者发放工资,不得克扣或者无故拖欠工资。...
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男性护理假能否和工资一起发放?
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不可以。个人缴纳社保可以领取生育津贴的,但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;...
工资怎么算才正确合法
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护士办签合同工资如何算
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合同护士档案可以医院人事部门保管,或者需要存放于当地人力资源市场。合同制护士是医院与护士签劳动合同,合同制护士工资为医院开支,工资级别调整依医院本身工资制度而定。...
男性护理假扣工资吗?
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不会扣工资,护理假是符合法律规定生育的男职工依法享有的假期,期限不由用人单位说了算,期间工资福利不受影响。但关于护理假能否分开休或提前休,则需要经用人单位同意。如果在职工休护理假期间,发生用人单位克扣...