疫情期间工资延迟发正常吗
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疫情期间工资延迟发正常。对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员,所在地的县级以上...
疫情歇业工资正常发放吗
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企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,...
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单位代发工资证明怎么开
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员工工伤期间工资如何发放
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工伤期间正常退休单位还给发工资吗
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工伤期间正常退休,那么在退休之前的停工留薪待遇,单位是需要按时支付的。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
疫情发出时间不正常上班可以不发工资吗
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疫情不上班如果是确诊、疑似、密切接触者因隔离需要无法上班的,用人单位要支付劳动报酬; 如果因停产停工...
疫情期间延长复工工资是否按照正常的发放
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疫情期间延长复工在一个月内的工资按照正常的发放,超过一个月职工正常上班的,企业支付给职工的工资不得低...
不明白,就问一问
疫情期间单位正常发工资吗,律师怎么看
单位不发工资去哪个部门投诉
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产假期间工资怎么发放
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单位让自己去办工资卡
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疫情的工资正常吗
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1、疫情期间员工的工资,用人单位应当按照正常水平来发放。 2、如果企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致来调整薪酬。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
疫情期间工资正常是不是工资就拿到手了
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1、疫情期间工资不是正常发放的,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
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大出入台疫情发工资是否正常
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疫情期间的工资一般会正常发放,受疫情的影响时,会根据以下几种情况发放: 1、疫情期间不能提供正常劳动...
旅游业疫情如何正常发放工资?
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
事业单位干部疫情期间公司怎么发工资
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
单位拖欠工资找什么部门
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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疫情过后有没有正常工资可以发
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疫情过后工资应当按照劳动合同标准确定。 在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不...
工资在疫情期间发放吗?
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疫情期间工资正常发放。一、对于新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似患者、在隔离治疗或医学观察期间,以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施而无法提供正常劳动的企业员工,企业应在此期间支付员工的工作报酬。二...
疫情警告期间,单位应该给职工发放哪些工资
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根据有关规定,疫情预防管理期间,企业停止在工资支付周期内,企业应按劳动合同规定的标准支付员工工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。...
疫情期间哪个快递可以正常发货
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疫情期间中国邮政、顺丰速运、京东物流和苏宁物流坚持运营,从2月10开始开始,中国邮政、顺丰速运、京东...
监视居住期间工资正常发吗
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监视居住期间劳动者未提供正常劳动,用人单位不需要支付工资。但需要注意的是,监视居住是暂时性的强制措施...
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什么样的员工可以正常辞退
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建设单位和施工单位有什么区别
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事业单位疫情期间,工资什么时候可以分发
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疫情期间事业单位工资:医疗卫生机构工作人员核增一次性绩效工资总额,不作为绩效工资总额基数;编制内人员采取紧急措施的,在此期间的工资福利待遇由其所属单位按出勤处理;与事业单位签订劳动合同的劳动者采取紧急...
单位受疫情影响不发发工资违法吗
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一般而言是不可以的,但如果单位与员工能够协商达成一致意见的,按照达成的意见处理。《工资支付暂行规定》第十二条规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按规定的标准支付劳动...
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端午节期间员工工资能正常发吗
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端午节期间劳动者未工作的,用人单位按劳动合同约定支付工资;劳动者被用人单位安排工作的,用人单位支付不...
生育津贴单位怎么发放
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xx单位没项目时休假正常发工资吗?
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中铁九局七公司没项目时休假是应当正常发工资的,如果用人单位拒绝发放工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察...
疫情期间员工远程办公餐补是否正常发放?
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1、疫情期间员工远程办公餐补一般情况下不会正常的发放的,因为在家里面远程办公的话,是不存在这一些用餐费用的发放的,而且这也是可以由双方当事人来进行协商的,比如说合同单位来进行确定。 2、有下列情形之一...