工伤伤残9级,月基本工资3000,可以赔多少
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工伤可以享受待遇:医疗费、停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴,解除劳动合同时,可要求一次...
我工资4800十级伤残该赔偿多少啊?
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可争取一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期待遇等诸多项目,...
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工伤十级伤残赔偿明细表
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十级伤残该怎样赔偿
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省十级伤残的赔偿计算月工资3000
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十级伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。...
我工资5500工伤十级赔偿
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十级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)35000元、一次性伤残就业补助金(...
九级和十级伤残是怎么赔偿的?各赔几个月的工资?
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根据我国人身损害赔偿条例的规定,您可以要求其支付医药费,误工费以及护理费等费用!...
不明白,就问一问
我有两处十级伤残,月工资3000,怎么赔偿,律师怎么看
骨折后十级伤残怎么赔偿
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工伤十级伤残能得到哪些赔偿
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交通事故十级伤残误工费赔几个月
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月工资3000能得到九级伤残赔偿吗?
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截至到2018年,赔偿不了十万,具体规定如下:《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个...
十级赔偿标准,工资3000/月
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需要赔偿7个月本人工资的一次性伤残补助金,如果同单位解除劳动合同的话,还需要赔偿一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,这两项需要根据年龄、平均寿命和当地平均工资进行核算。...
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十级伤残护理两个月应赔偿多少
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第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费...
月工资3000元,十级伤残就业补助金需要多少
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就业补助金的计算是上一年度全市职工月平均工资为准...
工伤九级残住院两个月赔偿
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(一)递交劳动仲裁申请书及相关证据。 (二)申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出...
六级伤残赔偿几个月
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十级工伤有哪些赔偿项目
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3000元十级伤残工资的赔偿金额是多少?
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根据相关法律法规,一次性伤残补助金是针对十级伤残的一种待遇。根据您的月度薪酬为3000元人民币,此项一次性伤残补助金约合20000元人民币。 在劳动、聘用合约期满,或者在您自行提出解除劳动、聘用合约...
两处级伤残赔偿十万吗
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6-7级左右,10多万起。 工伤待遇。伤残包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标...
四级伤残赔偿标准,我月工资3800
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是工伤还是人身损害呢工伤和人身损害的赔偿标准不同,望详询阐述您的问题,建议来电详询以便更好的为您解答...
七级伤残怎么赔偿,我工资330。
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可以主张医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等,如解除劳动关系,还可以主张医疗补助金和就业补助金,具体...
2023工地工伤两处十级伤残赔偿系数是多少
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不存在这种情况,工伤的劳动能力鉴定结果是直接晋级的,结果会直接出九级。...
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工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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人身损害十级伤残赔偿标准
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工伤两处十级赔偿是哪些,两个十级伤残可以按九级赔吗
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工伤两处伤残十级怎么赔偿 如果几项伤残等级不同,以重者定级;如果两项及以上等级相同,最多晋升一级。也就是说,在有两处以上多处损伤的时候,伤残等级不同,以最高等级定级并计算赔偿数额;两处以上等级相同的,...
七级伤残怎么赔偿,我工资330。
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可以主张医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等,如解除劳动关系,还可以主张医疗补助金和就业补助金,具体数额需要根据本人实际情况确定...
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工伤十级伤残赔偿七月工资是个人的工资低薪吗?
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是受伤前12个月工伤保险平均缴费工资《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支...
一般工伤评不上十级怎么赔偿
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十级伤残工资不满6个月的怎么赔偿
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被评了伤残有三项赔偿:一次性伤残补助金、一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金。如果与用人单位解除劳动合同,才可以得到一次性伤残再就业金、一次性医疗补助金,如不解除劳动合同,则得不到。三项的赔偿,要依据...
职工工伤致两个十级伤残, 两个九级伤残, 两个九级伤残, 怎么补偿?
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职工工伤致两个十级伤残,两个九级伤残,可以晋升为八级伤残享受工伤保险待遇,除医疗费用和停工治疗期间工资福利待遇之外,主要的补偿是:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为11个月本人工资;2、劳动关系...