劳动合同终止或者解除的补偿金
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劳动合同解除或者终止属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>担保合同怎么解除或终止
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有约定解除或者是法定的解除条件的话可以解除。有法定解除情形的有解除权的当事人可以通过诉讼单方行使解除...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对解除或终止的劳动合同保存多久,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询解除或终止的劳动合同保存多久
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至少保存2年。 依据我国法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同解除或终止后的单位和个人
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劳动合同解除或终止后,单位的义务是为劳动者出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>终止主合同或者解除担保合同
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主合同解除后,担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任,但是担保合同另有约定的除外。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除或终止的劳动合同保存多久,律师怎么看
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询终止合同和解除合同的区别
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询合同终止和合同解除的区别
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询解除或终止的劳动合同具体保存多久
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解除或终止劳动合同的证明文件需要至少保存两年。用人单位应当在解约或终止劳动合同时出具该文件给劳动者,至少保存二年备查,并在十五日内及时为劳动者转移档案与社会保险关系。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>解除或终止的劳动合同多久可以解除
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至少保存2年。 依据我国法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单...
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解除或终止劳动合同程序不合法劳动关系终结了吗?
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合法劳动关系成立后,并非一成不变,正如普通合同有解除情况一样,劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合作伙伴解除或终止合同的
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合作合同可以因以下原因解除和终止: 1、合同的基础条件发生了当事人在订立合同时无法预见的、不属于商业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同解除或者终止应当如何补偿
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1、用人单位提出,双方协商解除劳动合同的。 2、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同解除与合同终止的区别
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询合同终止和合同解除的区别是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询遇到解除或终止的劳动合同保存多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同终止后保存多久
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用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,办理工作交接保安服务合同终止后,至少保存二年备查,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,保...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除或终止的文本以及劳动者保存期限
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《劳动合同法》第四十九条规定“国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。”《劳动合同法》第五十条规定“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除或终止的文本及劳动者保存期限规定
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《劳动合同法》第四十九条规定“国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。”《劳动合同法》第五十条规定“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>达到解除或者终止劳动合同的共同义务是什么?
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劳动合同解除或者终止后双方的义务:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>关于用人单位解除或终止劳动合同的公证书
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终止劳动合同的证明应包含劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限,解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退是合同终止还是合同解除
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询解除合同和终止合同有啥区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同终止或解除,赔偿多少
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劳动合同终止或解除的补偿不能一概而论,要区别不同情况分别处理:一、劳动合同的解除分两种情况1、劳动者提出解除劳动合同一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,用人单位不承担经济补偿;二是,依据第三十...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的解除或终止条件
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1、劳动合同解除与终止的法定情形不同,而且导致劳动合同解除与劳动合同终止的情形都由法律规定,不容许当事人通过合同约定,约定的解除或终止条件无效。 2、劳动者、用人单位的主观方面不同,劳动合同解除的,不...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除或终止的劳动合同保存多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除或者终止劳动合同的证明的义务如何履行
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解除或者终止劳动合同的证明义务的履行,用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除或者终止劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同终止与合同解除的区别有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询如何解除或终止劳动合同?
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解除或者终止劳动合同的赔偿如下:《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应当按照本法第四十七条规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按照劳动者在本单位工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除或终止劳动关系
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依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动...
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