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当地劳动局不管事怎么办

2023-01-06 173人已浏览
  • 章芊昊律师

    章芊昊律师律所主任

    上海东一律师事务所

    擅长:婚姻家庭、刑事辩护、债权债务、合同纠纷、公司法

    近期30天 评分:5.0 服务人数:58

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专业分析
拖欠农民工工资劳动部门不管建议当事人提起劳动仲裁或者直接进行起诉。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。 拖欠农民工工资怎么办 一、如果拖欠工资的公司因暂时资金周转困难,并与工人说明情况,同时确定近期还款计划,并支付欠款期间所欠款项的利息,如果能够达成还款协议,本人感觉可以延缓讨要工资,让公司履行还款计划,如果公司还不能按时履行还款计划,再采取其他措施。 二、可以采取向劳动执法部门举报公司拖欠公司行为,通过劳动执法部门根据法律调解,妥善解决公司拖欠工资的还款事宜。还可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁,迫使公司在一定期限内给工人补发工资。如果总裁不成,最后还可以向人民法院起诉该公司,通过法律途径维护农民工朋友的合法收入。 三、如果公司拖欠的是房地产开发等工程类工资,农民工可以申请劳动和社会保障部门启动“农民工工资保障金”,因为房地产开发项目实施过程中,在开工建设前,开发公司需要向当地劳动和社会保障部门缴纳“农民工工资保障金”,当发生拖欠工资时,可由劳动部门用保障金支付农民工工资。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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