法律规定事假扣多少工资
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请事假要扣当天的工资。根据《中华人民共和国劳动法》的规定: 1、事假1天扣薪:标准工资(当月自然天数...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工资要扣20% 的扣法律规定?
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公司罚款超过工资的20%了,劳动者可以要求公司停止罚款。而且公司不具备罚款的权利,扣除员工工资还应当...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对法律规定引产假要扣工资吗,法律如何规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法病假工资规定
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赵辉律师|专职律师,4年经验在线咨询丧假法律规定有多少天
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陈丽霞律师|专职律师,7年经验在线咨询急辞工,法律如何规定工资要扣
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劳动者急辞职的,用人单位是应当发放其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本...
北京在线咨询顾问团咨询我>>孕妇请病假法律规定扣工资吗
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劳动法规定单位是不可以克扣工资的,若女工怀孕期间请假并没有产生劳动情况下,请假时间扣除当天工资是合法...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>引产国家规定的休假法律
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关于引产休假的规定: 1、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 2、女职工怀孕满4个月流产的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
法律规定引产假要扣工资吗,法律如何规定,律师怎么看
法律上如何认定假离婚
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询法律规定股权赠与要交税吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询换押的法律规定
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王元会律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合法吗?法律规定婚假扣绩效工资吗
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婚假扣绩效工资不合法,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。用人单位克扣劳动者工资的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定婚假扣多少工资
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放婚假不要扣工资,如果用人单位因为婚假扣工资,那劳动者可以申请劳动仲裁。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当继续支付工资。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对法律规定引产假要扣工资吗,法律如何规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2022年,新结婚法律如何规定婚假扣工资
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不扣,正常工资。需要帮助可以联系!...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>私人公司违法法律规定放假扣工资吗?
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放假扣工资不合理。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>请假一天扣几天的工资,法律如何规定的
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1、劳动法没有旷工一天扣几天工资的,按现行做法,旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>法律规定父债子还吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询2021年彩礼钱法律是如何规定的
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许莉律师| 专职律师,11年经验在线咨询遇到法律规定引产假要扣工资吗,法律如何规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律如何规定扣工资的情形
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工资被克扣的解决方式如下: 1、与用人单位协商。如果被克扣工资,可以先与用人单位负责人了解情况,询问原因,可以选择与负责人私下和解,协商解决; 2、向劳动纠纷调解委员会申请调解; 3、向劳动监察大队投...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>在我国,流产假要扣工资么,法律法规上怎么规定?
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按现行规定,人流休假可以依法享受相应的产假的,产假期间,用人单位应支付工资的。 2、法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>资产重组法律规定?法律如何规定?
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对于资产重组法律规定终止筹划重大事项6个月后才能重新启动资产重组 资产重组是指企业资产的拥有者、控制者与企业外部的经济主体进行的,对企业资产的分布状态进行重新组合、调整、配置的过程,或对设在企业资产上...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>国庆加班工资扣税吗,法律如何规定
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劳动者获得的加班费需要缴纳个人所得税。加班费计入员工工资总额,合并计算个人所得税。工资总额由下列六个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>相关法律法规规定法定假日几倍工资吗
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法定假日安排劳动者工作的,按300%支付工资;休息日安排劳动者工作的,不能补休的按200%支付加班工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
集资诈骗罪有哪些法律规定
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询格式条款法律规定
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询请问法律规定节假日扣工资吗
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法定节假日是不可以扣工资的,法定节假日是法律规定的合法假日,在放假期间的工资按照法律规定是要依法计算的,单位不能随意克扣,否则就是违法,是可以追究责任的,员工可以申请劳动仲裁来解决争议,用人单位拒不执...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇请病假法律规定扣工资吗?我国规定孕妇请病假扣工资吗?
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劳动法规定单位是不可以克扣工资的,若女工怀孕期间请假并没有产生劳动情况下,请假时间扣除当天工资是合法的,但是不可以以任何理由扣除其他工资。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到法律规定引产假要扣工资吗,法律如何规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
急辞工有法律规定扣工资吗
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单位因劳动者急辞工扣工资是不合法的,但劳动者违法解约造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,用人单位应...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>经济犯罪法律规定
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李艾军律师| 合伙人,16年经验在线咨询法律规定带薪年休假扣不扣工资
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法律上规定职工休带薪年假是不扣工资的。带薪休假顾名思义就是休假的时候依旧享受获得劳动报酬的权利,如果要被扣工资,那就不叫带薪休假了,但是休带薪年假需要符合一定的条件。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工作满期还扣工资 法律如何规定?
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工作满勤还扣工资可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。员工在单位工作满勤没有请假,单位就要足额发放工资报酬,无故扣工资是不合法行为。用人单位克扣职工工资,要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),...
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