劳动合同违约金需要上税吗，具体的法律规定是什么

劳动合同没到期违约金培训费需要支付吗，法律上的具体规定

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劳动合同没到期违约金培训费一般是需要支付的。劳动者和用人单位签订劳动合同后，用人单位提供培训或者支付劳动者各项培训费用、培训期间路费食宿等费用，如果劳动者提前解除劳动合同有可能需要支付违约金。...

违约金的法律规定是什么，劳动合同违约金的法律规定有

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根据《劳动合同法》规定，只有以下情况，才有违约金。第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位...

能够约定劳动合同违约金的具体情形是什么？

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1. 在劳动合同中，可以约定在培训服务期间违反约定应支付的违约金。 2. 在竞业限制合同中，可以约定在违反约定时应支付的违约金。 根据《劳动合同法》第22条的规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，...

劳动者违反劳动合同法的规定需要支付违约金吗

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劳动者和用人单位解除劳动合同，劳动者违反培训协议的或者竞业协议的需要赔偿违约金，除此外，用人单位不得约定其他违约金。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单...

劳动合同只约定员工违约赔偿可以吗，法律上的具体规定

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劳动合同只约定员工违约赔偿是可以的，但是只有在法定的两种情形下可以约定。用人单位与劳动者经过平等自愿签订的书面正式劳动合同，双方都应当履行合同义务和拥有合同权利，此时也是可以受到法律的保护的。...

房屋买卖合同约定的违约金具体是什么法律规定？

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买了房产后，出现违约的情况很多，需要具体情况具体分析。比如：房屋违约金的法律规定一般是多少？法律中没有规定房屋买卖合同违约金的具体金额。 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违...

法律规定合同违约金发票具体需不需要开呢

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1、对于不属于价外费用的违约金，由于不是增值税或营业税的应税行为，根据《中华人民共和国发票管理办法》第三条规定，发票是指在购销商品，提供或者接受服务以及从事其他经营活动中，开具、收取的收付款凭证。因此...

劳动合同中对劳动者违约金的约定是否合法劳动合同违约金要怎么约定

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这个违约金约定是违法的，【违约金】除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 第二十二条【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，...

违约金1% 合不合法具体的法律规定是什么

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每日违约金1%合法。关于违约金的数额及其支付方式由当事人协商决定，在违约金数额不过分高于或过分低于造成的损失时，当事人关于违约金的约定是合法的。...

法律上的合同违约金具体是多少

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法律规定的合同违约金比例是由双方协定的，最高是实际损失的30%。合同的违约金一般按照合同约定进行计算，具体可以双方在合同中协商约定，同时可以根据违约情形判断实际损失。...