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公司倒闭员工工资应该怎么办

2022-03-22 420人已浏览
  • 胡峰律师

    胡峰律师高级合伙人

    江苏成商律师事务所

    擅长：刑事辩护、交通事故、公司法、劳动纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：188

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专业分析
公司倒闭员工工资按照以下顺序清偿： 1、破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补贴、养老费用，以及应当支付给职工的基本养老保险、基本医疗保险费用； 2、破产人所欠税款； 3、普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按比例分配。 公司破产后，公司应当支付的职工工资除拖欠的职工工资外，还包括职工工资、医疗、伤残补贴和抚恤金，应当划入职工个人账户的基本养老保险费用、医疗保险费用，以及支付给职工的补偿金。
法律依据
《中华人民共和国企业破产法》
第一百一十三条  破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款； （三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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