女职工产假计算方法有哪些？有什么具体规定吗？
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第一，保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。 第二，产前假，工资按八成...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
国企病假工资怎么算？具体的计算方式是哪些？
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你好，1)病假工资的系数与职工病假期限以及工龄的长短相对应，一般来讲，期限越长，工龄越短，系数越小;...
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工资计算方法有哪几种
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个人所得税具体怎么计算
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女职工产假计算方法有哪些？有什么具体规定吗？
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(1)在《劳动法》所规定的90天产假期间，女职工的基本工资、按国家和单位规定执行的各类津贴补贴和岗位津贴照发; (2）在难产假（15天）、多胎生育假（15天）、晚育奖励假（30天）以及独生子女奖励假期...
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事假能算年休假,具体规定有哪些
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事假不能算年休假。职工请事假一般是要扣工资的，而年休假期间职工享受与正常工作期间相同的工资收入，二者...
张神兵律师|
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抢劫数额的计算方式具体有哪些，具体规定有哪些
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抢劫数额的计算方式如下： 1、抢劫除现金以外的财物的，按照被劫的财物的价值计入抢劫数额； 2、抢劫信...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
产假工资怎么计算，具体规定有哪些，律师怎么看
夫妻的共同财产有具体有哪些
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胡梦蝶律师|
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年假工资怎么核算
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颜惠律师|
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职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|
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员工休假计算方法具体有哪些规定
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根据法律规定，职工在同一或者不同用人单位工作期间，视同工作期间，应当计为累计工作时间。职工职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工...
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产假工资有哪些规定及职工休产假的具体内容
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在劳动者休产假时，如果用人单位没有为其缴纳生育保险，工资按照其产假前的标准由单位发放；如果单位为其参保缴费的，则由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标准来向劳动者支付生育津贴。...
北京在线咨询顾问团
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工伤认定前工资怎么算，具体的计算内容是哪些
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第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（二）从工...
章法律师|
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浙江省产假规定,具体规定有哪些
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浙江省的产假规定：女职工的产假一般都适用《女职工劳动保护规定》，即女职工生育一般享受98天产假，其中...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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生育险的产假工资金额相关规定有哪些？怎么计算？
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女职工产假期间，享受生育津贴。工资是劳动报酬，女职工产假期间不提供劳动，不享有工资，享受劳动保险待遇...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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年休假怎么计算
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谢姗珊律师|
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1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|
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延长工作时间工资具体怎么计算，有哪些相关规定
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劳动者被安排在工作日延长工作时间的，工资至少按其日常的一点五倍来计算；在休息日被安排延长且无补休的，至少按其日常工资的二倍来算；在法定节假日被延长的，至少按其日常工资的三倍来计算。...
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加班工资有哪些计算技术上的具体规定
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在加班工资计算技术中的内容如下 加班工资计算方法为：5月1日加班工资=加班工资的计算基数÷月计薪天数(21.75)×300%...
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工资怎样算？工资内退工资具体有哪些规定？
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关于内退职工的待遇及标准，国务院《国有企业富余职工安置规定》第9条和第11条规定，职工退出工作岗位休养期间，由企业发给生活费，标准由企业自主确定，但不得低于省、自治区、直辖市人民政府规定的最低标准。退...
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工龄工资国家规定具体是怎么计算的
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员工到新的企业工作，其贡献由零开始。随着对企业情况的不断熟悉和各项业务的逐渐精通，贡献不断增大，并在...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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产假具体如何算工资
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1、女职工休产假时如果单位为其参加了生育保险的，则没有产假工资，但可由生育保险基金按照单位上年度职工...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|
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假冒产品有哪些
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唐永彬律师|
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过年休假应该算工资吗,具体规定有哪些
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过年休假应该算工资。根据法律规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
黑龙江在线咨询顾问团
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工伤给工资怎么算？有哪些具体计算公式吗？
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一般工伤具体赔偿项目、标准（一）医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、...
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事假病假规定工资怎么计算？
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我国劳动法事假病假规定工资计算方法如下 一、事假无工资。 二、病假工资： 1、职工患病或非因工负伤治...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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抚养费具体怎么计算,有哪些规定
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抚养费的计算如下： 1、根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定； 2、有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付； 3、无固定收入的，依据当年总收入或...
宁夏在线咨询顾问团
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计算产假的具体时间和工资吗？
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《劳动法》第62条规定：女职工生育享受不少于90天的产假。这90天包括：产前休假15天＋产后休假75天产假时间按照自然天数计算。产前假15天，系指预产期前15天的休假，距预产期2周时休产假以避免早产；...
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