一旦公司正式转岗员工拒绝怎么办
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如果公司安排的转岗不合理合法,员工是可以拒绝的。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工拒绝调岗是否可以按照旷工处理
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1、如果公司调岗,符合劳动合同约定和法律规定,劳动者不能胜任原来的工作,又无任何反驳理由,不去新岗位...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工拒绝转岗的处理办法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤后同事拒绝作证怎办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工旷工,拒绝返岗,如何处理
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无论什么岗位员工,严重违反公司规章制度的,都可以解除。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>公司解雇员工拒绝调岗
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用人单位是否可以解除劳动合同需要具体分析: 如果在劳动合同中与劳动者约定了调岗的,员工拒绝调岗的,用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤员工拒绝调岗怎么投诉
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工伤后员工拒绝调岗,协商无果,用人单位可以提出解除劳动合同。但应当支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工拒绝转岗的处理办法,律师怎么看
合同拒绝履行怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拒绝抚养子女怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工拒绝转岗有什么法律条例
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员工拒绝转岗的一般处理办法: 1、如果调整岗位符合双方劳动合同的约定,劳动者应当服从转岗。 2、如果双方劳动合同约定不明确,但用人单位的调整方式符合用工自主权的,劳动者应当服从转岗。 3、如果调整岗位...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝公司岗位调动如何处理
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员工拒绝调岗,公司需分情况处理。 1、公司调岗既没有合同约定,也不是法定调岗情形的,员工拒绝公司需要继续给员工提供原来的工作岗位。不能提供的,可以协商解除劳动合同。 2、出现劳动合同约定的可以调岗的情...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工拒绝转岗的处理办法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工可以拒绝公司调岗吗
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当然可以,这是你的权利,公司在调岗之前应该问你的意愿,建议和公司好好协商。 1、调岗是否有明确法律依...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工拒绝调岗能否被解雇
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若劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,且经当事人协商不能就变更劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业可以拒绝员工调岗吗
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当然可以,这是你的权利,公司在调岗之前应该问你的意愿,建议和公司好好协商。 1、调岗是否有明确法律依...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>出车祸拒绝赔偿该如何办
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到债务人拒绝还款怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到员工拒绝转岗的处理办法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤职工拒绝调岗怎么处理
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若员工不接受新岗位,应积极与用人单位协商换岗,若协商无果,则可以提出解除,并依据《》第三十五条的规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>离职后员工拒绝调岗可以按旷工处理吗
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如果中有工作岗位的约定,单位若想调动员工的岗位,必须经过员工的同意,否则视为违约,员工可以申请劳动争议解决;如果仅仅是一种概括性的约定,员工可以要求出具书面的不能胜任原工作的理由。如果强制性的调动工作...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝调岗主动离职
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员工拒绝调岗违反了用人公司单位的相关规定,用人单位有权将不服从分配的员工辞退,员工可以获得经济补偿。如果员工不服从用人单位分配,选择主动离职,违反了劳动合同中的相关条款,用人单位可不与补偿。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间如何拒绝员工调岗
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若用人单位调岗降低了怀孕职工工资的,劳动者有权拒绝,可以向劳动行政部门举报。女职工在孕期不能适应原劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣员工能否拒绝调岗
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具体看调岗是否合法合理,如调岗后工资收入明显降低等可以拒绝调岗,解除劳动关系,要求单位支付经济补偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚后拒绝支付抚养费怎么办
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询拒绝离婚怎么解决
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询企业怎么拒绝员工调岗
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公司给员工调岗,员工可以拒绝吗?当然可以,这是你的权利,公司在调岗之前应该问你的意愿,建议和公司好好协商。 1、调岗是否有明确法律依据。如员工不胜任原岗位工作、孕期妇女因身体原因需调离原岗位等。 2、...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝调岗工资扣除吗
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1、如果公司调岗,符合劳动合同约定和法律规定,劳动者不能胜任原来的工作,又无任何反驳理由,不去新岗,公司可按旷工进行处理。 2、公司调整员工工作岗位,属于劳动合同的变更。劳动合同变更是当事人双方对依法...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工拒绝转岗的处理办法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不能胜任工作,拒绝调岗公司可以怎么处理
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公司应当和员工进行充分协商调岗事宜,员工拒绝后,经过培训仍不能胜任工作的,公司可以提前三十日以书面形...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工退工网上办理流程
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工拒绝调岗可以按旷工处理吗,法律的规定是什么
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公司调岗,符合劳动合同约定和法律规定,劳动者不能胜任原来的工作,又无任何反驳理由,不去新岗,公司可按旷工进行处理。劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求调岗,员工不同意可以拒绝调岗怎么处理
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1、劳动者调岗属于变更了工作内容,这需要双方在平等自愿、协商一致的基础上才可以变更劳动合同约定内容。 变更后的劳动合同,应采用书面形式。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义...
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