我在杭州工作的时候受伤,请问杭州市工伤判定标准
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工伤认定标准是:工作中受伤,工作原因受伤,上下班非自己原因受伤都是认定为工伤,建议先申请认定工伤。...
杭州工伤怎么认定
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
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工伤认定怎么申请材料
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杭州积分落户怎么申请
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工伤认定延期申报申请表时间的规定是哪些
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根据《工伤保险条例》第十七条之规定,个人应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请工伤认定,无论什么情况都不可能延期。...
杭州市工伤认定在哪里
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工伤认定在当地社保部门申请,申请成功后社保局会指定鉴定机构做工伤伤残等级鉴定!...
杭州产假时间表具体是怎样规定的?
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女职工实施放置(取出)宫内节育器、皮下埋植术、绝育及复通等计划生育手术的,需给予一定的假期。产前检查...
不明白,就问一问
杭州市工伤认定申请表的时效是怎么规定的,律师怎么看
认定工伤的流程
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杭州汽车限号是怎么限的
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法院判决书生效时间是怎么规定的
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工伤认定申请材料有哪些,工伤认定申请表怎么写?申请表是什么样的
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提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包...
工伤认定时限是怎样规定的,申请工伤认定
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按照工伤保险条例的规定 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...
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工伤认定后申请工伤赔偿的时效
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因工伤保险待遇引发争议的,其申诉时效是六十日。也就是说,工伤职工在明知用人单位拒绝给付工伤保险待遇之...
工伤认定超过申请时效怎么处理,法律的规定是什么
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用人单位申请工伤认定超过时效,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
认定工伤后申请仲裁的时效
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《工伤保险条例》规定,用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日...
高速超时是怎么规定的
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杭州如何申请公租房及条件
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过了申请时效,还可以申请工伤认定吗?工伤认定的申请时间是怎样的
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过了申请时效,是不能申请工伤认定的。1、单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职...
工伤认定超过申请时间怎么办?申请工伤认定期限的规定是怎么规定的
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首先,根据《工伤保险条例》第17条第1款之规定,提出工伤认定申请是用人单位的法定义务。所在公司应当自事故伤害发生之日起30日内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 其次,由于公司没有在法定的时限内提...
申请工伤认定必须有工伤认定时效的规定吗?
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根据《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内为工伤申报有效期,向统筹地区劳动保障行政...
工伤认定申请表怎么填写范文,法律怎么规定的
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工伤认定申请表的填写: 1、工伤职工基本信息:姓名、性别,年龄、地址、身份证号码、联系方式、所在单位...
自己去工伤认定的时候怎么申请的工伤认定
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工伤自己去申请工伤认定后的赔偿标准如下: 1、一级伤残为24个月的本人工资; 2、一级伤残为22个月...
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杭州公租房怎么申请,需要满足什么条件
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工伤死亡怎么认定
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工伤认定申请时效认定规定怎样写
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根据法律规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情...
工伤认定申请表是如何的,我的工伤还需要申请认定
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编号:工伤认定申请表申请人(单位):XXXXX(单位盖章)或XX(个人)受伤害职工:XXX申请人与受伤害职工关系:劳动关系申请人地址:XX路XXX街道XX号XX楼邮政编码:55XXX联系电话:13XX...
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申请工伤认定的三个重要时效是什么
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1、申请工伤认定时效。我国的《工伤保险条例》规定,“职工在发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断...
工伤申请时限最长是多少天
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杭州市工伤认定管理条例规定
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第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,分散用人单位的工伤风险,根据国务院《工伤保险条例》(以下称《条例》),结合本省实际,制定本办法。第二条本省行政区域内的各类企业...
工伤认定申请和工伤认定材料有哪些,工伤认定申请的时效是多长时间
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【医疗事故的认定问题】工伤认定申请和工伤认定材料有哪些工伤认定申请的申请人分为:用人单位;职工或者其直系亲属。用人单位申请的,应当在职工发生事故伤害或者被鉴定、诊断为职业病,所在单位应当自事故伤害发生...