没有劳动合同可以申请新公司合同解除吗?
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劳动者还未解除劳动合同,也可以与新公司签合同,但是不能对原单位的工作任务造成严重影响或者经原单位提出...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>没入职可以看劳动合同吗
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不可以。这实际上是有限度地放宽了订立劳动合同的时间要求,规定已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没有解除劳动合同双方还可以申请入职吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询解除劳动关系双方一致的可以劳动合同解除吗
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双方协商一致解除劳动关系与辞职的区别: 1、解除劳动合同是履行合同的一种行为,通过解除劳动合同终止劳动关系,反映了劳动者和单位双方的意愿; 2、辞退职工则是用行政手段根据单位一方的意愿终止劳动关系,带...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>双方都有劳动合同可以辞职吗
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双方有劳动合同能辞职,这个是劳动者的权利。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同是否双方都同意可以解除
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用人单位与劳动者双方同意的,就可以解除劳动合同。除此之外,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没有解除劳动合同双方还可以申请入职吗,律师怎么看
单方承租人可以解除合同吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询请问没解除劳动合同可否在新公司入职
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没解除劳动合同不可以在新公司入职,新公司会先确定员工是否有其他的劳动关系,为避免被原公司请求赔偿,建议劳动者也要遵守规定,按法定程序解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十九条:劳动者同时与其他用人单位建...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>老职工不入股劳动合同可以解除吗
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老职工不入股,用人单位是不可以因此解除劳动合同的。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对没有解除劳动合同双方还可以申请入职吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
是否双方同意就可以解除劳动合同
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双方同意可以解除劳动合同,只要达到劳动合同解除的条件即可解除劳动关系。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>申请解除劳动合同还要上班吗
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1、先仔细看看你们劳动合同中是否有合同到期是否续签需要提前通知的特别约定; 2、若有特别约定,则应依...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没签劳动合同先入职可以吗?
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不合理。按劳动法劳动合同法规定,用人单位必须与劳动者签订书面劳动合同。劳动者自用工之日起与用人单位存...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询被委托方可以随意解除合同吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到没有解除劳动合同双方还可以申请入职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请解除劳动合同后员工撤回辞职申请书可以直接申请解除劳动关系吗
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员工在递交辞职申请之后,需要撤回辞职申请,是需要经单位同意的,如果单位不同意,书写的撤回辞职申请书也是没有任何意义。员工和单位建立劳动关系时是需要员工和单位协商一致签订劳动合同建立的,而解除劳动关系是...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,申请劳动仲裁,双方调解,劳动仲裁一定可以胜诉吗
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存在事实劳动关系 劳动仲裁解决此事!完全可以胜诉。随时可以申请的 1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>双方协商解除劳动合同后劳动合同还有效吗
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双方解除劳动合同,原劳动合同不再依旧具有效力,劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没解除影响我下次入职吗
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劳动者在原单位自动离职,没有解除劳动合同证明,劳动者可以去新单位入职,劳动者自动离职后,用人单位会在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>申请解除劳动合同和申请辞职有什么区别、
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建议慎重,详情可电话联系以提供更多帮助。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询离职后能申请劳动仲裁吗,没有劳动合同可以申请吗?
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可以。1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>入职多久后才可以解除劳动合同?
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公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没有解除劳动合同双方还可以申请入职吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
双方解除劳动合同原劳动合同是否还具有效力
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双方解除劳动合同,原劳动合同不再依旧具有效力,劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询双方可以通过协议解除劳动合同吗?
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辞职可以解除劳动合同协议。劳动者辞职后,用人单位应当向劳动者出具解除劳动合同的证明。用人单位拒绝出具解除劳动关系的通知书的,可以向当地劳动监督部门投诉举报。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以解除与孕妇双方的劳动合同吗
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一、法律依据根据我国《劳动合同法》第四十二条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:……(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;……”由此,按照《妇女儿...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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