劳动合同没签,并且也没有经济补偿,属于违法吗
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劳动合同没有薪资属于违法行为。劳动合同应当具备以下条款:劳动报酬;社会保险;劳动者和用人单位的基本信...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>只签劳动合同不签试用合同是否属于违法行为
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企业只跟劳动者签试用合同不签劳动合同,是不合法的。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对补签劳动合同属于违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询违法解除劳动合同属于经济补偿金吗
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第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>超生是属于劳动合同里违法违纪吗?
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需要分析单位在制定中是否明确超生行为属于严重违法企业管理制度的行为,如果有相关规定,解除劳动合同行为...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位没和劳动者签订合同属于违法吗?
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违法。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
补签劳动合同属于违法吗,律师怎么看
违约属于合同终止吗
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石卫东律师| 合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被骗签合同属于诈骗吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作多久不签合同属于违法劳动法
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劳动者工作一个月后,用人单位仍然不签合同的,违反劳动法律法规。单位应当在用工之日起的一个月内及时与劳动者签约,否则需要每月向劳动者支付双倍工资,但最多会付十一个月。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在微信上签的工作合同属于违法劳动合同吗
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。那么聘书能否作为签订劳动合同,微信签订的劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对补签劳动合同属于违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同补签合法吗?
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专业分析: 补签(无固定期限)劳动合同才为合法。 1、用人单位不满一年未与劳动者签订劳动合同的: 用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者与两家单位签订劳动合同是否属于违法
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1、这个不是一定的。 2、按照劳动合同法来说,一名劳动者原则上只能和一家用人单位签订劳动合同,建立劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>空白劳动合同属于违法劳动,很可怕?
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签空白劳动合同不属于欺诈。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>以假公司签合同属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询男女自愿同居属于违法吗
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刘婉婷律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到补签劳动合同属于违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订劳动合同时未签订合同属于劳动争议吗
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1、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (1)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格 (2)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于补签劳动合同的规定
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劳动合同法第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>入职多长时间不签劳动合同属于违法劳动报酬
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不签劳动合同违法,可主张双倍工资。按照现行劳动法律法规规定,用人单位自用工之日起,与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>第一年签了劳动合同,后面没签,属于违规吗
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双方自愿终止劳动合同的,不违法;单位单方面终止劳动合同的,应当给予经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同未盖章是否属于违反劳动法?
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此份劳动合同内容违反劳动法的规定要看劳动合同中是如何约定的,如果劳动合同中的约定条款与劳动法是相抵触...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询属于用人单位的补签劳动合同受法律保护吗
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受法律保护。 1、补签的劳动合同满足以下条件的,具有法律效力:意思表示真实;行为人具有相应的民事行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>用工合同不给劳动者属于违法吗
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用工合同不给劳动者可以去当地劳动监察部门投诉。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到补签劳动合同属于违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因为迟到解除劳动合同属不属于违法解除劳动合同
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判断用人单位是否属于违法解除劳动合同,主要是从2个方面进行分析: 一、解除是否有法定事由:法定的解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位与员工只签了合作合同,没有签劳动合同,这属于违法吗?
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如果是属于劳动关系要签订劳动合同的,没有签订劳动合同违反了劳动法的规定。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>无加班工资属于劳动合同违法吗
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1、劳动合同里有加班无工资是不合法的。用人单位安排劳动者加班的,必须依法支付加班费;如果有拖欠行为的,劳动行政部门可责令其限期支付;单位逾期不付的,责令其向劳动者加付赔偿金。 2、法律依据: 《中华人...
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