劳动者的单方解除合同要告知用人单位吗
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劳动者行使一般解除权,单方解除劳动合同无需其他任何实质条件,但必须提前30日以书面形式通知用人单位,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位卖掉拉要与我们解除劳动合同
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要给经济补偿金。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位突然告知,要与我解除劳动合同这样做对吗?解除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动者的单方解除合同要告知用人单位吗
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劳动者单方解除: 1、试用期:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、员工主动辞职:劳动者提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同。...
山西在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同告知工会有这个必要吗
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1、《劳动合同法》第四十三条规定:“用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位突然解除劳动合同到时可以要求赔偿多少
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单位提前解除劳动合同应该按照职工的工龄,每增加一年多支付一个月工资。用人单位违反劳动合同法规定解除或...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位突然告知,要与我解除劳动合同这样做对吗?解除,律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询公司突然与我解除劳动合同,需要向劳动者支付补偿金,这个合同吗?
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如果解除合同,可以主张经济补偿金,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>单位突然解除劳动合同经济补偿怎么算
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【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位突然告知,要与我解除劳动合同这样做对吗?解除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我与单位解除了劳动合同,我可以要求退股吗?
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与单位解除劳动合同公积金怎么办职工与单位解除劳动关系后,马上到新工作单位重新就业的,由原单位将职工的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位劳动合同没给我我要解除合同合法吗?
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合法。公司不给的,那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。 按照《劳动合同法》规定,劳动者与用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>突然不干了怎么解除劳动合同
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突然不干了怎么解除劳动合同,有以下步骤: 1、解除劳动合同的提出:公司及员工均有权提出解除劳动合同;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询合同解除应该怎么做
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到单位突然告知,要与我解除劳动合同这样做对吗?解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位突然解除劳动合同,有什么赔偿?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位能够解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录取要求的; (二)严重违背用人单位的规章规则的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位导致重大损害的; (四)劳动者同...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>我们要解除劳动合同送达单位如何做
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第一,您可以将解除劳动合同通知书邮寄送达到该职工的住所,保留邮寄的单据作为以后的证据是使用; 第二,如果邮寄不能送达,请将该快件妥善保管不要拆封,再选择公告送达,到今晚报等媒体进行公告送达; 第三,与...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除后扣工资通知单位要除名吗
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因为旷工被解除劳动合同单位不一定要出除名的文件,但是一定要出具解除劳动关系证明通知书以及为劳动者办理离职手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>突然解除劳动合同我该得到什么补偿
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公司突然解除劳动合同的,公司要按劳动者在用人单位工作的年限支付经济补偿,工作满一年的,支付一个月工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果自己解除劳动合同单位给解除劳动合同吗
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如果职工个人想要解除劳动合同的,可以提前三十日书面通知用人单位,也可以在法定事由出现时,直接解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询实习期内与单位解除劳动合同, 需要提前一个月通知用人单位解除吗?
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实习生还属于在校学生实习阶段不可能与实习单位形成劳动关系更不可能签订劳动合同因此不存在离职问题属于实习生离职。但是其离职可参考相关法律规定。根据《劳动合同法》规定员工离职需提前一个月书面通知用人单位。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者单方面解除劳动合同需要提前多久告知单位
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一、劳动者单方面解除劳动合同需要提前三十日以书面形式告知单位,现在三十日已过,你的义务履行完毕,单位不能无限制的约束你。但你在递交书面辞职信的时候最好有证人或者有他们签收的凭证,以免单位以后否认你曾递...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位突然告知,要与我解除劳动合同这样做对吗?解除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单方解除合同怎样告知
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解除劳动合同通知书 依据《劳动合同法》的相关规定,公司依法解除此前与您订立的劳动合同(合同期限:年月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询单位解除劳动合同必须要办理解除劳动合同的手续吗? 解除劳动合同的
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不一定。正常情况下,单位与员工解除劳动合同的程序和手续如下:一、解除劳动合同的情形和条件。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同单位要做哪些准备
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用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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