应该签无固定期限劳动合同却签了固定期限合同
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合...
没有固定期限签订无固定期限合同赔偿多少钱
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单位不签订无固定期限劳动合同,是可以要求双倍工资的。...
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劳动合同分为固定期限和无固定期限
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固定期限和无固定期限劳动合同区别
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劳动合同固定期限的可以签无固定期限合同吗
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《劳动合同法》 第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合...
无固定合同期限
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同,所以期限就是不确定的。劳动者和...
无固定期限合同工签订的效力是不是无固定期限合同工
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无固定期限合同工签订的条件为:用人单位和劳动者双方协商一致即可订立无固定期限劳动合同;或者,当劳动者...
不明白,就问一问
签无固定期限合同有什么结果,律师怎么看
无固定期限劳动合同的条件
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解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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签无固定期被辞退怎么赔偿
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如果签订二次固定期限劳动合同的用人单位有逃避签订无固定期限合同
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用人单位有逃避签订无固定期限劳动合同的嫌疑,劳动者可以保留证据,维护自己的合法权益。连续订立二次固定期限劳动合同,续订劳动合同的,劳动者可以要求订立无固定期限劳动合同。 《劳动合同法》 第十四条无固定...
2022年无固定期限合同怎么签
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根据《劳动合同法》第十四条的规定,有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: 1、劳动者在该用人单位连续工作满十年的; 2...
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公司不签无固定期限合同,合同有效吗
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先签订一份有期限的劳动合同。由于公司不愿意签订无固定期限劳动合同,员工也不愿意失业,建议员工可以先签...
签订2次固定期限合同后,必须签订无固定合同吗
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连续2次续签劳动合同后,第三次续签劳动合同时符合签订无固定期限劳动合同,除劳动者提出订立固定期限劳动...
无固定合同期限是什么样的合同
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以...
公司第三次合同不签无限期
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签订无因定合同需具备什么条件
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无固定劳动合同期限有哪些利弊签订无固定期劳动合同有什么条件
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一、用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 二、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在...
两次固定期限合同期满后能否续签无固定期限合同?
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根据《劳动合同法》规定,连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第39条和第40条第一项、第二项规定的情形,劳动者提出或者同意续订劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。《劳动合同法》第39条规...
签署,不签无固定期限合同仍然签署3年固定期限合同怎么维权?
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依据《劳动合同法》的相关规定,劳动者在同一用人单位连续工作10年以上的,劳动者提出订立无固定期限劳动合同的,用人单位应与其订立无固定期限劳动合同。如您尚未与单位签订劳动合同,您可要求单位签订无固定期限...
公司签了两次合同没有签无固定期限
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根据《劳动合同法》第十四条及《动合同法实施条例》第十一条的规定,连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动...
合同是无固定期限还是可以有固定合同
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劳动合同期限届满,劳动关系即告终止。如果双方协商一致,还可以续订劳动合同,延长期限。如用人单位原因导...
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无限期合同可以辞职吗
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无期徒刑有期限吗
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签订无固定期限合同,合同上只有无固定没写期限两份字有弊端吗
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劳动合同法有规定的,连续签订两次固定期限合同,第三次须签订无固定期限合同。...
工作有年限能签无固定期限合同吗
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劳动合同法规定,有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:劳动者在该用人单位连续工作满十年的。所谓无固定期限劳动合同,是指...
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无固定期限合同签订是否需要连续两次签订固定期合同
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无固定期限合同签订,不需要连续两次签订固定期合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合...
合同毁约有什么后果
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无固定期限合同一定要签吗
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不是的,我国劳动合同法并没有规定劳动者一定要签订无固定期限劳动合同,签订无固定期限劳动合同是劳动者的一项权利,由劳动者自己决定是否签订。但如果双方之间达成合意形成无固定期限劳动合同关系,则应当以签订书...
八年前签过无固定期限劳动合同现在想要签无固定期限
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若你从08年后已签订2次有固定期限的劳动合同或你已经在公司连续工作了10年,你可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同 你可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,若公司不签订,应赔偿你,每工作一年支...