职工死亡后去单位办理手续应携带哪些证件

2021-12-31 25人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

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职工死亡后去单位办理手续应携带经办人的身份证病故职工的户口本注销页的复印件，死亡证明，社区开的已故通知单，医保卡，养老保险卡等。到原单位办理领取丧葬费和抚恤金手续并退还个人账户的余额。随着经济社会的发展，物价上涨，人工费也贵，丧葬费和抚恤金的标准应该有所提升了。各省市地区丧葬费和抚恤金的标准有很大的区别，特别是企业性质不同，丧葬费和抚恤金的标准也不同。退休人员同样是因病去世，机关单位的工作人员病故的，一次性抚恤金发放标准为上一年度全国城镇人均可支配收入的2倍加本人生前月平均工资（或基本离退休费）的40倍。因为现在物价上涨，人工费也贵。事业单位退休人员病故的，一次性抚恤金为本人生前月平均工资（或基本离退休费）的20倍。而企业退休人员因病死亡的，一次性抚恤金为10个月的本人月平均工工资。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》
第四十九条  失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。个人死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的，其遗属只能选择领取其中的一项。
第三十八条  因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。
第十七条  参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

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