企业经营者的经济补偿金如何支付
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企业支付经济补偿金的标准是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动法会规定不支付经济补偿金吗?
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1.劳动者主动提出解除劳动合同或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金。2.劳动者在...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对法律对经济补偿支付年限是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询对于支付经济补偿的支付条件是如何规定的
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1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; 3、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; 4、用...
广西在线咨询顾问团咨询我>>如果用人单位不按规定支付经济补偿费用的
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用人单位解除劳动合同后,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未支付经济补偿金与赔偿金如何处理
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如果用人单位依法应当支付经济补偿而未支付的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
法律对经济补偿支付年限是如何规定的,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询经济犯罪法律规定
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李艾军律师| 合伙人,16年经验 在线咨询经济补偿金如何计算
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询经济补偿金的支付年限如何计算
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经济补偿的支付年限按劳动者在本单位的工作年限计算六个月以上不满一年的,按一年计算。 但劳动者月工资高于用人单位所在直辖市,设区的市人民政府公布的上一年度职工月平均工资为三倍的,按照职工月平均工资为三倍...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对于经济补偿年限是如何规定的
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本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止,依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的,经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿的,按照当时...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对法律对经济补偿支付年限是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有签订合同如何支付经济补偿金
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如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支...
邓晓锋律师| 专职律师,1年经验 咨询我>>赔偿法律规定经济补偿金的计算?
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经济补偿金的法律规定:解除或者终止劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条情形之一,用人单位应当向劳动者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司进行裁员,经济补偿金如何支付
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经济性裁员的经济补偿金的赔偿标准,按劳动者的实际工作年限和解除劳动合同前的十二个月的平均工资来计算。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一方外遇离婚,对方如何要求经济补偿
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询经济补偿金金额如何计算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到法律对经济补偿支付年限是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不支付经济补偿金的法律规定
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在试用期间被证明不符合录用条件的。 严重违反用人单位的规章制度的。 严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金的支付条件是如何规定的
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1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; 3、用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; 4、用...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>给员工支付经济补偿金是如何规定的
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1、经双方协商一致,由用人单位解除劳动合同的,或者职工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,用人单位因此解除劳动合同的,单位应根据职工在本单位工作的年限,每满一年发给相当于一个月工资的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金的支付应征得哪些方面的规定
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关于支付经济补偿金的规定:如果具有劳动法依法单方面与用人单位解约、被单位裁员、无过错性辞退等情形的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>孕妇被辞退经济补偿金的应当如何支付
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孕妇被辞退经济补偿金的计算是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2021年彩礼钱法律是如何规定的
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许莉律师| 专职律师,11年经验在线咨询用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法关于经济补偿金支付的年限规定
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经济补偿的支付年限按劳动者在本单位的工作年限计算六个月以上不满一年的,按一年计算。 但劳动者月工资高于用人单位所在直辖市,设区的市人民政府公布的上一年度职工月平均工资为三倍的,按照职工月平均工资为三倍...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位支付经济补偿金是如何规定的
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1、经双方协商一致,由用人单位解除劳动合同的,或者职工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,用人单位因此解除劳动合同的,单位应根据职工在本单位工作的年限,每满一年发给相当于一个月工资的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到法律对经济补偿支付年限是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
要求给经济补偿金是否有法律年限限制
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经济补偿金应以劳动者实际月工资为基准,以劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来计算。 若...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询经济补偿金支付的期限
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因经济补偿金支付产生争议的,属于劳动争议。申请仲裁的时效期间为一年。从知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,即从离职之日开始计算。 经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿支付标准的规定
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劳动合同法有两种经济补偿,一种是劳动合同解除和终止的经济补偿,另一种是竞业限制的经济补偿,劳动合同解除和终止的经济补偿根据工作年限确定,竞业限制的经济补偿一般是按照前十二个月平均工资的30%按月支付的...
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