劳动法第八十七条经济补偿包括哪些内容
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经济补偿标准为:经济补偿金按当事人在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向当事人支付。六个月...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>第82条劳动法的内容是什么
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《中华人民共和国劳动法》第八十二条的内容是提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对劳动法第五十条规定的内容是哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
网络安全法第五十九条规定罚款
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询密码法第二十七条第一款规定罚款
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动法第五十条规定的内容是哪些呢
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劳动法第五十条规定内容:工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代;用人单位应将工资支付给劳动者本人;工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付;用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>劳动法第三十五条解释
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劳动法第三十五条解释如下:1、依照法律签订的集体合同,一般都会对企业和企业全体职工具有约束力。职工个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>刑法第301条都规定了哪些内容?
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《刑法》第301条规定,聚众进行淫乱活动的,对首要分子或者多次参加的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法第五十条规定的内容是哪些,律师怎么看
刑诉法163条撤案内容新规定
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询民法典1260条内容是什么
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询劳动法第五十条内容有哪些?
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劳动法第五十条规定内容:工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代;用人单位应将工资支付给劳动者本人;工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付;用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法第五十七条规定的内容有哪些
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劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法第五十条规定的内容是哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
网络安全法第二十一条规定的内容
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网络安全,日益成为影响人民群众安全的重要领域。根据《中华人民共和国网络安全法》可知,其第二十一条规定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>种子法第四十一条有哪些内容
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《中华人民共和国种子法》第四十一条如下: 1、种子使用者因种子质量问题或者因种子的标签和使用说明标注...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动保障监察条例第三十条的内容是什么
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《劳动保障监察条例》第三十条规定是有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正: (1)无理抗拒、阻...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>民法典235条内容是什么
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询工程结算内容包括哪些内容
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动法第五十条规定的内容是哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法条例第十五条规定包括哪些内容?
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的标准。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法第二十五条规定的内容是什么?
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第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法第五十条规定的内容怎样的
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《劳动法》第五十条规定的内容是:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>刑事诉讼法第六十五条适用范围指哪些内容
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《刑事诉讼法》中的第六十五条规定的内容主要是证人费用的补助。证人因履行作证义务而支出的交通、住宿、就...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>中华人民共和国刑法第二十条规定了哪些内容
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中华人民共和国刑法第二十条规定的内容包括正当防卫的构成及其刑事责任的承担。据其相关规定,正当防卫是指...
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著作权的内容有哪些
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询侵权法赔偿规定第53条
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动法第二十五条规定的是否包括劳动合同法第三十九条规定的内容?
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是的,包括。劳动法第二十五条对应的是劳动合同法第三十九条规定。劳动合同法第四十二条规定只规定了单位不能依据劳动合同法第四十条、第四十一条规定解除劳动合同,没有规定不能依据劳动合同法第三十九条规定解除劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法第五十条有哪些规定
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劳动法第五十条规定内容:工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代;用人单位应将工资支付给劳动者本人;工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付;用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法第五十条规定的内容是哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同包括哪些内容内容内容规范的劳动合同内容
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劳动合同必须具备下列的内容: 1、劳动合同的期限; 2、工作内容; 3、劳动保护和劳动条件; 4、劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>民法典1042条规定有哪些
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曾丽律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同法第三十五条有哪些内容?
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用工单位违反和本条例有关规定的,由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正;情节严重的,以每位被派遣劳动者1000元以上5000元以下的标准处以罚款;给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位和用工单位承担...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法第五十七条有哪些内容?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确...
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