违法解除劳动合同经济补偿的相关法律法规有哪些
图文87人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>最新劳动法调岗规定经济补偿
图文2,683人已浏览
劳动者因为不同意调岗而被单位给辞退,单位应该劳动者经济补偿,经济补偿的计算是按劳动者在本单位工作的年...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同法关于经济补偿的规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法经济补偿金的规定
视频8,543人观看
史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询劳动合同法经济补偿金
视频5,540人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同法关于经济补偿的规定
问答584人已浏览
劳动合同法第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用...
香港在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同法中哪个条款规定适用经济补偿
图文74人已浏览
《劳动合同法》对经济补偿作出了以下的规定:解除;终止劳动合同的情形属于《劳动合同法》第四十六条规定的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>双重劳动关系经济补偿
图文216人已浏览
双重劳动关系经济补偿金的规定:双重劳动关系,没有签定劳动合同,按劳动合同法规定,劳动者可以主张未签合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同法关于经济补偿的规定,律师怎么看
协商一致解除劳动合同 经济补偿
视频2,453人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询合同法关于终止合同的规定
视频1,136人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询不应向劳动者支付经济补偿
视频1,324人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询关于《劳动合同法》经济补偿的规定
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》的基本规定 解除或者终止劳动合同的经济补偿计算方式,现行的核心规定在《中华人民共和国劳动合同法》如下条款: 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于经济补偿金的规定
问答584人已浏览
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。主要有以下几种情况:一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同法关于经济补偿的规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法有没有规定经济补偿金从
图文92人已浏览
1.劳动者主动提出解除劳动合同或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金。 2.劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>关于劳动法关于不签劳动合同怎样规定的
图文258人已浏览
国家劳动法律关于企业不签劳动合同的规定: 一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我国劳动法对劳动合同经济补偿金究竟是怎么规定的呢
图文101人已浏览
劳动合同法明确规定下列情况下,劳动者有权解除劳动合同并且有权取得经济补偿金: (一)未按照劳动合同约...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>民法典关于合同的规定
视频7,817人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询合同法关于合同解除的法律规定
视频1,718人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到劳动合同法关于经济补偿的规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法关于经济补偿金的规定
问答584人已浏览
劳动合同法的经济补偿规定如下: 一、有劳动合同法第四十六条法定情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿; 2、经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于经济补偿金的规定
问答584人已浏览
经济补偿金的计算标准在《劳动合同法中》有明确的规定: 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法中关于经济补偿的规定
问答584人已浏览
经济补偿金的计算方式应当分为两部分第一部分:开始工作至2007年12月计算公式为:劳动者解除合同前十二个月的月平均工资×截止2007年12月的月数第二部分:2008年1月至实际解除劳动合同期间依据《劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动合同法第四十七条规定的经济补偿有什么
图文163人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于经济补偿金的支付是怎么规定的
图文84人已浏览
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同法关于合同无效有哪些规定
视频6,480人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询经济犯罪法律规定
视频1,826人观看
李艾军律师| 合伙人,16年经验在线咨询劳动合同法关于经济补偿金规定
问答584人已浏览
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。主要有以下几种情况:一是经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于双倍经济补偿和经济补偿的规定
问答584人已浏览
双倍的经济补偿 经济补偿:经济补偿金计算标准 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同法关于经济补偿的规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是合法的劳动经济补偿金?
图文155人已浏览
劳动合同经济补偿金计算依据工作年限和离职前十二月的工资来计算。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法规定辞退员工补偿标准
视频9,452人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳动合同法关于补偿金的规定的经济补偿
问答584人已浏览
《中华人民共和国劳动合同法》的基本规定 解除或者终止劳动合同的经济补偿计算方式,现行的核心规定在《中华人民共和国劳动合同法》如下条款: 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于经济补偿金的规定有哪些,经济补
问答584人已浏览
经济补偿金计算标准如下:经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为:经济补偿金=工...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询