不正当竞争法竞业禁止是怎么样的
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竞业禁止是对职工择业权的一种限制,一般包括以下主要特征: 1、原单位具有合法有效的商业秘密存在; 2...
律师在执业活动中应当禁止的不正当竞争行为
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律师在执业活动中应当禁止的不正当竞争行为如下: 1、不得以贬低同行的专业能力和水平等方式,招揽业务;...
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什么是竞业禁止
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竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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竞业禁止属于不正当竞争吗竞业禁止的适用范围有哪些
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竞业禁止所要限制的行为属于不正当竞争。关于竞业禁止的适用范围《劳动合同法》第24条规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人...
企业行为中不正当竞争行为与正当竞争行为都是什么?
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企业行为中不正当竞争行为与正当竞争行为有: (一)假冒他人的注册商标; (二)擅自使用知名商品特有的...
什么是禁止竞业行为?
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竞业禁止是公司法规定的公司高级管理人员,如董事、经理等不得自营或与他人合作经营与其所任职的公司同类的...
不明白,就问一问
商业竞争中,哪些竞争行为是法律禁止的?,律师怎么看
商业秘密有哪些法定侵权行为
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哪些属于商业贿赂行为
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竞业限制期限是几年
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竞争竞争公开竞争是违法行为吗?
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恶意竞争往往是对市场经济正常秩序的破坏,严重影响经济的正常运行,是属于违法的行为,如果恶意竞争情节恶劣的,就会构成刑事犯罪。 《中华人民共和国反不正当竞争法》第三条规定,各级人民政府应当采取措施,制止...
不正当竞争法竞业禁止是怎么样的
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根据法律或合同的规定,不正当竞争法竞业禁止,禁止本企业雇员在任职期间或离职后一定期限内,利用在职期间掌握的雇主拥有的商业秘密,在一定区域内从事与雇主相同、相似的竞争性营业行为,分为法定竞业禁止和约定竞...
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竞业禁止合同竞业禁止的事项有哪些
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竞业禁止合同是指雇主与劳动者双方之间订立的用以约束其雇员在职或离职后一段时间内不得与雇主竞争的行为的...
国际上不正当竞争法中的不正当竞争行为是什么
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1、假冒行为。 2、引人误解虚假宣传行为。 3、侵犯商业秘密行为。 4、商业诋毁行为。 5、以不正当...
市场竞争中的恶意竞争是否违法
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恶意竞争往往是对市场经济正常秩序的破坏,严重影响经济的正常运行,是属于违法的行为,如果恶意竞争情节恶...
什么是竞业限制义务
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竞业限制的相关规定
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什么是竞业禁止,竞业禁止的限制对象负有不从事特定竞争行为的义务
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竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位,或禁止他们在原单位离职后从业于与原单位有业务竞争的单位,包括创建与原单位业务范...
反不正当竞争法是否包括竞业禁止?
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竞业禁止所要限制的行为,从广义上说是一种不正当竞争行为。竞业禁止制度所要保护的社会关系的客体就是公平合理的竞争秩序,所要禁止的行为就是一种不正当的竞争行为。但这种不正当的竞争行为与反不正当竞争法上所指...
禁止竞业禁止哪些行为劳动合同中
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竞业限制有以下几个特点: (一)竞业限制期必须是员工离职后开始计算,这里的离职包括员工自己辞职,也包括公司因各类原因辞退员工。 (二)竞业限制期最长不能超过2年。《劳动合同法》第二十四条规定:“在解除...
竞业禁止与反不正当竞争的规定都有啥?
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在我国的劳动法律制度中,将劳动者的自由择业权视为较高位阶的权利,劳动者提前三十天(试用期内提前三天)...
哪些情形是商标注册中不正当竞争的行为
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商标注册中的反不正当竞争存在的情况: 一、以他人的姓名、企业名称或商号作为商标注册。 二、袭用知名、...
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民法典禁止结婚的条件有哪些
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禁止分包的工程包括哪些
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哪些有奖销售行为是《反不正当竞争法》禁止的
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根据《反不正当竞争法》第十条规定,禁止下列有奖销售行为: (一)所设奖的种类、兑奖条件、奖金金额或者奖品等有奖销售信息不明确,影响兑奖; (二)采用谎称有奖或者故意让内定人员中奖的欺骗方式进行有奖销售...
竞业禁止协议为哪些行为
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竞业禁止是指根据法律规定或用人单位通过劳动合同和保密协议禁止劳动者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位; 或禁止他们在原单位离职后一段时间内从业于与原单位有业务竞争的单位,包括劳动者...
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竞争性磋商的评标有哪些要求,竞争性磋商
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《政府采购竞争性磋商采购方式管理暂行办法》 第二条本办法所称竞争性磋商采购方式,是指采购人、政府采购...
竞业限制义务的成立条件
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反不正当竞争法哪项是禁止的
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《反不正当竞争法》第二章则界定了相应的具体的不正当竞争行为。 包括:混淆行为、强制性交易行为、行政强制经营行为、商业贿赂行为、虚假宣传行为、侵犯商业秘密的行为、低价倾销行为、搭售和附加不合理交易条件行...
竞业禁止条款中的竞业禁止是指什么?用人单位与劳动者能否约定竞争
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所谓竞业禁止是指为避免用人单位的商业秘密被侵犯,员工依法定或约定,在劳动关系存续期间或劳动关系结束后的一定时期内,不得到生产同类产品或经营同类业务且具有竞争关系的其他用人单位兼职或任职,也不得自己生产...