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非全日制用工加班费怎么算？要如何计算？

2024-06-02 17人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：974

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专业分析
双方事先约定好小时工资，小时工资不得低于当地的最低小时工资标准。按工作的小时数结算工资，工资结算不超过15日（最长15天支付一次工资）。非全日制用工不存在加班的概念，就按照小时数结算，双方另有约定的按照约定执行。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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