订立书面合同时间有什么要求吗
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订立书面合同的时间的要求: 1、当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同上面的时间和签订时间是一样的吗
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劳动合同签署日期和合同日期可以不同,按照实际入职日期计算劳动者的工作时间,用人单位和劳动协商一致,并...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对订立书面合同的时间是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询合同成立的时间怎么确定
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刘梦媛律师|专职律师,1年经验在线咨询订立劳动书面合同的原因是怎样的
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劳动合同以书面形式订立,有利于明确当事人双方的权利义务,避免合同纠纷的产生,有利于劳动合同的履行和纠纷的解决。...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>书面合同生效的时间与合同成立时间的区别是什么
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书面合同生效的时间与合同成立时间的区别有: (一)两者形成的法律关系不同; (二)两者形成的原因不同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>居间合同的订立是怎样的居间合同怎么生效
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居间合同,是指居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。是依...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
订立书面合同的时间是怎样的,律师怎么看
立案后侦查时间是怎样规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询越权订立的合同是不是可撤销合同
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同订立和成立的区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同里面的订立时间
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劳动合同订立时间,就是指用人单位在什么时候订立劳动合同。依据其与劳动关系的建立来看,分为三种情况: 1、用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同。即用人单位在开始使用劳动者的同时,与劳动者订立劳动合...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>怎样订立书面劳动合同
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单位与劳动者建立劳动关系的,就应当订立书面的劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。除非全日制用工外,订立劳动合同必须采用书面形式。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对订立书面合同的时间是怎样的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同订立的时候电子邮件算是书面的形式吗
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根据法律规定,合同订立的时候电子邮件属于书面的形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>书面合同订立的形成有哪些
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书面合同订立的形式包括合同书、信件、电报、电传、传真等形式。其中,以电子数据交换、电子邮件等方式能够...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未签订书面合同是否成立
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未签订书面合同,合同依然有可能成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>双方协议合同书样本是怎样的
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询店面租赁合同范本2018是怎样的
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到订立书面合同的时间是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的订立时间是怎样规定的
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劳动合同订立时间,就是指用人单位在什么时候订立劳动合同。依据其与劳动关系的建立来看,分为三种情况: (一)用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同。即用人单位在开始使用劳动者的同时,与劳动者订立劳动...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>订立书面合同的意义是什么?
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1.签订要遵循平等自愿、协商一致的原则2.签订劳动合同要符合法律、法规的规定3.合同内容要尽量全面4.合同的语言表达要明确、易懂。依法签订的劳动合同是受法律保护的,它涉及到当事人的权利、责任和利益,能...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是怎样确定订立时间的
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劳动合同订立时间,就是指用人单位在什么时候订立劳动合同。依据其与劳动关系的建立来看,分为三种情况: (一)用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同。即用人单位在开始使用劳动者的同时,与劳动者订立劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>合同订立的形式有哪些是否一定是书面的
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订立合同的形式主要有以下几种: 一、口头形式: 当事人口头协商达成协议。口头合同简便易行,在日常生活...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签订的合同生效时间怎样算
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自成立时生效。如果是依法成立的合同,一般自成立时生效;但如果以批准等手续为生效要件的,则在手续办理完...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同成立的时间如何确定
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询合同怎么订立
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询订立劳动合同时间是怎样规定的?
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1、按劳动合同法规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同订立时间是怎样规定的
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劳动合同订立时间,就是指用人单位在什么时候订立劳动合同。依据其与劳动关系的建立来看,分为三种情况: (一)用人单位和劳动者建立劳动关系时订立劳动合同。即用人单位在开始使用劳动者的同时,与劳动者订立劳动...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到订立书面合同的时间是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么时候可以订立书面劳动合同
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从用人单位用工之日起双方就建立了劳动关系,应当订立书面的劳动合同,且最迟不能超过一个月。劳动合同依法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>居间合同的法律效力是怎样的
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唐婵娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询订立劳动合同的时间的规定是怎样的
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1.订立劳动合同的时间规定是,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 2.法律其他规定等。用人单位与劳动者在用工前订立...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>不订立书面劳动合同法律是怎样处罚的
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用人单位应当与劳动者签订劳动合同,最迟应当在建立劳动关系后一个月内签订劳动合同。 建立劳动关系应当签订劳动合同的同时,对用人单位不签订劳动合同的,有如下的法律责任: (一)支付双倍工资; (二)视为已...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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