长期合同公司倒闭的股份有限公司怎样赔偿员工赔偿
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员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
倒闭公司员工工伤赔偿
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公司应该按照员工在公司的实际工作年限支付赔偿金。根据我国法律规定,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的...
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公司倒闭员工怎么赔偿
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倒闭公司员工怎么赔偿
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有限责任公司倒闭员工要怎么赔偿
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有限责任公司破产的,根据员工工作年限进行经济补偿。经济补偿金按每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
工厂倒闭,怎样赔偿员工
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工厂倒闭后应当按照规定赔偿员工,赔偿数额按照劳动者在本单位工作的年限为依据,每满一年支付就支付劳动者...
员工倒闭公司不赔偿怎么办
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公司倒闭无法赔偿员工可以申请破产。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,按着破产程序优先偿还员工工...
不明白,就问一问
有限责任公司倒闭员工怎样赔偿,律师怎么看
公司倒闭破产员工怎么赔偿
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公司倒闭法人有什么责任
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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有限责任公司倒闭了员工怎么赔偿?
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有限公司倒闭的情况下,员工的赔偿方式一般由双方协商,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商不成的,通...
赔偿有限责任公司倒闭怎么赔偿
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公司应该给予赔偿金,员工的经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准给劳动者。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工人支付半个月工资的经济补偿。工人月工资高于用人...
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怎么赔偿公司倒闭三期员工
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公司倒闭三期员工的赔偿是按照员工的工作年限决定的。在公司每隔一年,公司需要赔偿其一个月的工资,依次累...
公司倒闭赔偿公司倒闭赔偿标准
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公司倒闭应当按规定支付员工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
公司倒闭了员工要赔偿公司吗
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公司倒闭的,劳动合同终止,公司要向员工支付经济补偿而不是赔偿金。按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
有限公司倒闭后债务怎么办
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有限公司倒闭了债务怎么办
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有限责任公司倒闭?
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法人代表在宣告有限责任公司破产时,需要将相关的文件材料提供出来。这些材料法人是法人代表必须完成的。 第一,法人代表要提交一份书面申请,申请的内容为破产还债书,也就是破产需要偿还的债务有哪些。 第二,提...
有限公司倒闭员工赔偿怎么算?
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根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,有限公司倒闭员工赔偿,按照其在公司工作年限进行计算。工作年限每达到一年,则向该员工支付一个月工资的经济补偿金。 根据《企业破产法》第二条的规定,企业法人不能清...
公司倒闭员工有什么赔偿公司倒闭赔偿
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【法律意见】如果你破产,你每工作一年可以得到一个月工资的赔偿。...
公司倒闭员工有什么赔偿方式
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公司倒闭工作一年的员工应当赔偿一个月工资。公司倒闭后,劳动合同终止,公司应当按照员工的工作年限,每满...
无固定期限员工如何赔偿公司倒闭?
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公司倒闭可以采取下列方式来补偿无固定期限劳动合同的员工:依照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
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单位倒闭怎么补偿员工
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公司裁员怎样赔偿
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有限公司倒闭员工赔偿怎么算
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根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,有限公司倒闭员工赔偿,按照其在公司工作年限进行计算。工作年限每达到一年,则向该员工支付一个月工资的经济补偿金。 根据《企业破产法》第二条的规定,企业法人不能清...
公司倒闭员工怎样赔偿
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如果公司破产,员工可以和公司商量如何获得赔偿金,可以将赔偿金打入工资卡。我国法律规定,公司破产职工的经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年发放一个月工资的标准给劳动者发放。6个月以上不到1年...
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这样公司倒闭公司能不赔偿员工的损失
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公司倒闭不赔偿员工的,员工可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》规定,单位破产的应当支付劳动者经济补偿金,...
公司倒闭股东要赔钱吗
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公司倒闭,怎样赔偿员工
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1、属于劳动纠纷,无论倒闭或撤资,解除劳动合同,需要向劳动者支付经济补偿金。总的来说为每工作一年支付一个月经济补偿金,没有提前三十天通知的还有1个月工资的代通知金,就是所谓的N+1。如果是违法解除就是...
公司倒闭员工怎样赔偿
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公司倒闭时,用人单位应当依照《劳动合同法》第四十四条第(四)或者第(五)款规定的劳动合同终止,给予员工经济补偿。...