五险一金不交试用期是否合法
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试用期用人单位不交五险一金是不合法的,劳动者可以投诉举报。 《社会保险法》第八十二条规定,任何组织或...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>上试用期还可以领取五险一金吗?
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试用期间应该也是有五险一金的。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对试用期交五险一金么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询没有工作怎么交五险一金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询试用期交五险一金
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一、试用期社保缴费基数 试用期员工以第一个月工资为基数缴纳社会保险。 二、试用期社保缴费基数比例 1.养老保险:公司缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元 2.失业保险:公司缴1.5%,也就是...
广东在线咨询顾问团咨询我>>公务员试用期辞职有五险一金吗?
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费,是有的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>五险试用期有吗
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期交五险一金么,律师怎么看
个人能交五险一金怎样交
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询五险一金怎么扣
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询试用期怎么交五险一金
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按照国家劳动保障政策,员工在入职第一天起,用人单位就有为其缴交各项社保的义务,不管是不是在试用期。试用期包括在劳动合同期限中,也就是说,试用期同样属于劳动关系的存续期间,因此,试用期内用人单位也应当为...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期交五险一金怎么用?
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《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。试用期也应该要缴纳社会保险费用。 五险一金缴纳标准:1、养老保险:单位:22%、个人8% 2、失业保险:单位:2%...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期交五险一金么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期一个月拿的是五险一金打折吗
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具体试用期工资的情况应该以劳动合同约定为准,不能一概而论的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在编教师第一年试用期有五险一金吗
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给交。职工在试用期内,单位和职工也应该按照有关规定缴纳五险一金,因为试用期是合同期的一个组成部分,它...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期拥有享受五险一金的待遇吗
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试用期可以享受五险待遇。五险是国家法定,无论是否正式员工都有,必须达到当地最低的保险标准。但是住房公...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职后五险一金自己怎么交
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询五险一金一个月要交多少钱
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期交五险一金么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期间交五险一金么
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试用期间应该也是有五险一金的。劳动法第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不交五险一金
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“五险一金”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,有的单位不交医疗保险,只交“四险一金”,有的单位不交公积金,只交五险,还有的单位给职工买了商业保险,确保在出现意外时有一定...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期五险一金
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《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。试用期也应该要缴纳社会保险费用。 五险一金缴纳标准:1、养老保险:单位:22%、个人8% 2、失业保险:单位:2%...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>试用期未缴纳五险一金会被处罚吗
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试用期未缴纳五险一金的处罚: 1、劳动保障行政部门将责令用人单位在一定期限内全部缴清费用; 2、逾期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期内单位交的社保可以并补交五险一金吗
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试用期也属于正式劳动关系,应当投保。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询五险一金要自己交钱吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期交五险一金怎么算
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《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。试用期也应该要缴纳社会保险费用。 五险一金缴纳标准:1、养老保险:单位:22%、个人8% 2、失业保险:单位:2%...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>试用期内怎么交五险一金
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《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。试用期也应该要缴纳社会保险费用。 五险一金缴纳标准:1、养老保险:单位:22%、个人8% 2、失业保险:单位:2%...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期交五险一金么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期缴纳五险一金还是应届生吗
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试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。试用期包括在劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一般五险一金交多少钱一个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询试用期内五险一金怎么交
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《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。试用期也应该要缴纳社会保险费用。 五险一金缴纳标准:1、养老保险:单位:22%、个人8% 2、失业保险:单位:2%...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期能交五险一金吗
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用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳五险一金。 根据《劳动合同法》第十七条、第十九条规定,用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定试用期,试用期包含在劳动合同期限内。同时,根据《劳动合同法》第七十二条和...
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