生病请了病假了，请问全月病假发多少工资的呢？
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1、员工全月病假的，用人单位应支付病假工资的。 2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
我请了一个月的假，请问月病假工资怎么算
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可通过病假工资＝（计算基数／21．75）×计算系数×病假天数。第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
一个月病假2天工资如何发放？一个月病假工资该怎么算?
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当地最低工资标准除以21.75天*80%乘以当月应出勤应出勤天数。 如：1895/21.75*80%=69.70元，这就是一天病假的工资，如果你请了一个月的假， 如：当月应该出勤23天，69.70*2...
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请一个月病假和请半个月病假的工资要怎么算呢？
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病假工资的基数按照以下三个原则确定： （1）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我因为生病请了病假。员工非因工病假怎么发放工资？
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1、劳动部关于印发《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》的通知第59条规定：“职工患...
赵佳律师|
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不明白，就问一问
我生病了，那么请一个月的病假工资怎么发放的呢，律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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公司员工生病了，整月病假工资按什么发放的？
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1、员工全月病假的，用人单位应支付病假工资的。 2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发[1995]309号） 59、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有...
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关于请病假的请了一个月病假有工资收么？
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工人病假薪水按不低于当地最低薪水准则80%由用人单位自主确定支付办法。《劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济收益，依法自主确定本单位的薪水分配方式和薪水水准。劳动部《关于贯彻执行＜...
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我生病了，需要请假，员工病假一个月以上工资怎么算
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在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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生病请假的情况，请了一个月病假会有工资吗
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职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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我公司的一个同事生病了，那个有病假单有工资么？
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雇员因疾病或伤残而缺勤的期间可以获得的报酬。病假工资的计算，首先要确定两个变量，一是病假工资的计算基...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|
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工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
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遇到我生病了，那么请一个月的病假工资怎么发放的呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
最近生病了想要请病假，职工事病假工资如何发放呢？
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用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。此外，按以上三个原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。。实践中，劳动者在...
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员工生病请病假了员工请病假该怎么发工资
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病假工作规定第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：（一）连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给；（二）连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给；（...
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舅父请了一年的病假问权威长病假的工资怎么发放
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在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数，如没有工会的，则之...
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请假看病了，请问一下伤病假期工资如何发放的呢？
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根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发［1994］479号）等有关规定，任何企业职工因患...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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表哥生病请假了，那么外包员工病假工资是怎样的呢？
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《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定：“职工患病或非因工负伤治疗...
赵佳律师|
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江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师|
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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杨建莉律师|
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因为生病向公司请了一个月，要是病假一个月工资怎样发？
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在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的，有工会的或者职工代表的，可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数，如没有工会的，则...
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堂哥请了3个月的病假，对于员工请三个病假发多少工资呢？
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我国新劳动法规定的病假大致由三中情况组成： 第一部分是在企业和员工签订劳动合同时约定的，按不低于劳动合同约定的工资待遇标准确定。 第二部分是劳动合同未约定的，应该由用人企业和职工代表通过协商，确定病假...
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表弟生病请了病假，请三个月的病假还有工资吗？
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企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个...
赵佳律师|
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请假不发工资合法吗
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黄世皓律师|
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病假担心会被扣除了工资了，表妹现在请一个月的病假工资怎么发
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一、职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60%计发；连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发；连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发；连续工龄...
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公司员工请了一个月病假了，员工请病假一个月怎么计算工资吗？
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以下就是关于员工请病假一个月工资怎么算呢的回答，1、病假工资的基数按照以下三个原则确定： (1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集...
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