二胎生育公职人员多久的产假?
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根据国务院《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假期为98天，其中产前可休息15天。...
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男员工二胎有生育津贴吗？我们单位说没有
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【1】合法二胎，生育子女的女职工，可以领取生育津贴。 【2】女职工的丈夫不能领取生育津贴。有的省规定...
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二胎可以领取生育津贴吗
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庞娜律师|专职律师，4年经验在线咨询
有限责任公司自然人独资单位性质
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俞治城律师|联合创始人，8年经验在线咨询
事业单位人员未婚生育一胎会被开除公职吗
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这要根据单位的具体规定，以及当事人所生活的地区进行确定，无法给出准确答复，因为各地的计生政策以及处罚的措施是不同的。根据《人口与计划生育法》第十八条规定，国家提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律、法规规...
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如生二胎单位有开除公职的权力吗？
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违反计划生育条款，可以解除劳动合同关系，这与开除公职没有什么不同。...
吴莉律师|
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单位职工借病假为由违法生育二胎如何处理
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不符合法律和本条例规定生育子女的，按照以下规定计征社会抚养费： （一）不符合本条例 第十四条、第十五...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
公职人员非法生育二胎，单位有责任吗，律师怎么看
非法集资介绍人有责任吗
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非法人单位能签订合同吗
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二胎有补助吗
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徐来福律师|
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单位老板涉嫌非公职人员会计有责任吗
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有不管公职非公职人员会计都要遵守相应的职业规范与要求，如果单位老板涉嫌行贿，会计是很快会发现的，需要提醒甚至举报而不是任其为之。如果行贿行为已经发生，而会计没有任何的阻止行为，则是要负职责的。...
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事业单位职工生育二胎需要办理准生证吗
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国家2016年元旦起实行新的计生政策全面放开二孩，提倡一对夫妻生育两个子女。对生育两个以内（含两个）孩子的，不实行审批，由家庭自主安排生育。所以事业单位职工只要符合国家和地方计生政策规定，可以申请生育...
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计划外生育的公职人员要怎么处理二胎
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不会受处理，现在国家提倡一对夫妻生育两个子女。...
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事业单位人员生育三胎能怎么处罚？
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“事业单位职工违反生育政策，生育第三胎”的事实一旦成立，该职工除了作好依法缴纳社会抚养费的思想准备外...
孟金龙律师|
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原来违法生二胎的公职人员还处理吗?
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国家机关和事业单位、国有企业、国有控股企业，乡镇集体企业对其超生职工应当给予开除处分或者解除聘用合同...
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单位行贿罪如何确定责任人
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非国家工作人员有渎职罪吗
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覃程律师|
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遇到公职人员非法生育二胎，单位有责任吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
生二胎单位拿二胎准生证行吗
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不管什么单位，不管什么身份，只要办理了二胎准生证，就可以生育二胎，就是合法生育。即使你不符合生育二胎政策，只要你办理了二胎准生证，你生育二胎就是合法生育，要处理要处罚只能处罚批办二胎准生证的机关与有关...
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离婚后公职人员还可以再生育一胎吗？
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根据我国《》相关规定，对于孩子抚养权怎么判： 1、两周岁以下的子女，一般随母方生活。母方有下列情形之一的，可随父方生活： （1）患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共同生活的； （2）...
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二胎超生，还有责任吗二胎超生的后果
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《中华人民共和国人口与计划生育法》考虑到各地经济发展水平和被征收公民的收入差异，没有明确规定超生社会抚养费的具体征收数额，而是规定“二胎超生社会抚养费的征收管理办法，由国务院制定”。2002年8月2日...
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同学准备生二胎，那有二胎准生证单位管吗
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不管什么单位，不管什么身份，只要办理了二胎准生证，就可以生育二胎，就是合法生育。即使你不符合生育二胎...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公职人员生三胎有产假吗
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公职人员生三胎，享受法定产假98天和当地《人口与计划生育条例》额外奖励的产假，比如内蒙古女职工生育第...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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公职人员赌博会开除公职吗
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郝科名律师|
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公职人员辞职的法定程序
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宋金玉律师|
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单位职工在履行职责过程中发生交通事故和本单位人员有责任
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《劳动合同法》中对于单位职工工作期间出了交通事故怎么处理是没有规定的，你可以从《侵权责任法》中找这方面的法律依据。 《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承...
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广东单独二胎计划生育有人知道吗
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国家提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。...
四川在线咨询顾问团
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超生二胎公职人员如何处理？
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针对公职人员超生二胎的处理，公职人员（包括公务员在内）违反生育政策违法生育子女的，除接受计生部门的处...
孟金龙律师|
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有限责任公司向个人借款合法吗
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杨建莉律师|
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违法生二胎用人单位可以开除吗
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如果没有地方性法规特殊规定，不合法；但这类女职工分娩时的住院费和医药费需要自理，产假期间也不能享受工资福利待遇。违法生育二胎违反《中华人民共和国计划生育法》，但是处罚应该由其他行政部门进行处理，用人单...
西藏在线咨询顾问团
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女职工违规生育二胎用人单位能否解除劳动合同?
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2012年4月28日之前实施的《女职工劳动保护规定》第四条规定：“不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。”但是第十五条规定：“女职工违反国家有关计划生育规定的，其劳动保护应...
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