劳动者恶意请求支付双倍工资差额该如何处理
图文178人已浏览
劳动者恶意请求支付双倍工资差额的处理是:对其诉求不予支持。因为劳动合同法规定,签署劳动合同应遵循诚实...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>向劳动者每月支付二倍的工资是如何
图文22人已浏览
两倍工资是从单位用工的第二个月算起的,按照劳动者在本单位每月实际工资的数额计算,最多计算至劳动者在单...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>针对劳动者如何要求支付双倍工资?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频2,990人观看
肖丹婷律师|,8年经验在线咨询什么情况下企业要支付双倍赔偿金
视频2,592人观看
吴启纯律师|专职律师,6年经验在线咨询工资如何支付双倍
问答584人已浏览
怎么支付:《》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>劳动者工资怎么支付,劳动者工资应何时支付
图文30人已浏览
工资应当以法定货币(人民币)支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位必须在与劳动者约定的日期...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>要求支付双倍工资仲裁申请书
图文616人已浏览
仲裁申请书撰写没有固定格式,但是应包含以下内容:劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者如何要求支付双倍工资?,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
视频1,600人观看
蒙伟宇律师| ,4年经验 在线咨询消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
视频3,248人观看
郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询未签订合同 双倍工资计算
视频1,772人观看
陈万忠律师| 专职律师,7年经验 在线咨询没有签订劳动合同劳动局要求劳动者支付双倍工资劳动者应该怎么办?
问答584人已浏览
没有签订合同协商不成到劳动局参考如下法条主张您的合法权益 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>能要求支付未签订劳动合同的双倍工资吗
问答584人已浏览
可以。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者如何要求支付双倍工资?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同可以补签吗;要支付双倍工资;
图文39人已浏览
需要,《劳动合同法实施条例》第六条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>农民工工资拖欠可以要求支付双倍吗
图文517人已浏览
1、与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映,并进行协商解决 2、劳动者到劳动行政部门举报。公司没有...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>支付双倍工资的范围是如何的
图文13人已浏览
一、支付双倍工资的范围是如何的 只有符合法律规定的,适用劳动合同法调整的才可以“双倍工资”。这个适用...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>最高院关于双倍工资仲裁时效
视频6,118人观看
丘扬律师| 专职律师,5年经验在线咨询哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
视频4,031人观看
郝世昌律师| 合伙人,7年经验在线咨询遇到劳动者如何要求支付双倍工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
支付双倍工资的要求是什么
问答584人已浏览
根据劳动合同法的规定,用人单位违反劳动合同法的规定要求赔偿劳动者的双倍工资: 情况一:用人单位没有与员工签订劳动合同,且劳动者工作满一个月的次日开始计算双倍工资。上述情况包括合同到期后没有续签合同的情...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者要求支付双倍赔偿金的有哪些情形
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》规定,劳动者有以下情形之一的,用人单位违法解除劳动合同的,应支付劳动者双倍赔偿金: 1、从事接触职业病危害工作的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违法解除劳动合同,劳动者如何要求双倍支付赔偿金
问答584人已浏览
第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同补偿金要求双倍支付吗?
图文29人已浏览
如果用人单位是违法与劳动者解除或者终止劳动合同,而劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同支付几倍工资
图文220人已浏览
未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。支付双倍工资的期限为11个月。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拒不支付劳动报酬罪立案标准
视频4,864人观看
谢姗珊律师| 专职律师,8年经验在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
视频3,431人观看
邓悦律师| 专职律师,5年经验在线咨询未签劳动合同的双倍工资与劳动合同不一致如何要求双倍工资双倍补偿
问答584人已浏览
1建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。2可以收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>如何可以支付工资双倍的
问答584人已浏览
怎么支付双倍工资: 《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者如何要求支付双倍工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在试用期工资如何支付
图文125人已浏览
试用期期间劳动者工资的约定标准是:不得低于用人单位所在地的最低工资标准,并不得低于本单位相同岗位最低...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工劳动合同诉讼要如何提起
视频632人观看
颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询判决要求支付双倍工资怎么算
问答584人已浏览
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定,劳动争议申请仲裁的期限为一年。仲裁期限自当事人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算。前款规定的仲裁期限,自当事人向另一方主张权利、向有关部门请求权利救济...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者工资怎么支付,劳动者工资应何时支付
问答584人已浏览
一、劳动者工资怎么支付工资应当以法定货币方式支付。用人单位在一般情况下,应当用人民币支付劳动者工资,特定用人单位(外资企业)可以用外币支付。除法律规定或集体合同规定的情况外,不得以实物及有价证券代替货...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询