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公司合并与分立的主要形式有哪些

2020-09-24 19人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,054

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专业分析
我国公司法采取了两种方式： 吸收合并和新设合并，《公司法》第一百七十二条规定，公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。 一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。 吸收合并又称存续合并，指两个或两个以上公司合并时，一个或一个以上公司并入他公司，合并后仅一个公司存续。这种合并的特点是被吸收方解散，吸收方存续。 新设合并又称创设合并，指两个或两个以上公司合并成为一个新公司，其特点是合并各方解散，主体资格均归于消灭。 公司分立是指一个公司依照有关法律、法规规定分成两个或两个以上公司的法律行为。 公司分立的形式以原公司法人资格是否消灭为标准，可分为存续分立和解散分立。 存续分立，又称派生分立。是指一个公司将一部分财产或营业依法分出，成立两个或两个以上公司的行为。 解散分立，又称新设分立，指一个公司将其全部财产分割，解散原公司，并分别归入两个或两个以上新公司中的行。
法律依据
《中华人民共和国公司法》第一百七十三条 公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。
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