如果员工自己不愿交社保
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如果员工自己不愿交社保的方法如下: 1、设法说服员工购买,通过加强公司对购买社保的好处的宣传及劳动合...
不给员工买社保,不给员工购买社保的法律后果有哪些
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先由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款...
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单位不给减员又不给交社保
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新公司给员工交社保流程
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怎么办员工不买社保后果?
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1、员工不同意缴纳社会保险作为不符合录用条件之一由于员工不同意缴纳社会保险可能导致在发生重大工伤事故后,用人单位要承担的各种费用金额较高,社保机构在现阶段对于用人单位参保前发生的工伤又不承担任何责任。...
如果员工不愿意买社保,可以不给员工买社保吗?
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员工不愿意购买社保,用人单位应与员工多沟通或者解除劳动合同,如果超过规定时间不为员工购买社保,用人单...
投诉社保局工作人员后果
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不会有什么后果,如果受到威胁,可以选择报警。...
不明白,就问一问
员工社保不交后果,律师怎么看
公司让员工自己出钱交社保
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停缴社保有什么后果
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社保以后不交了怎么转农保
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公司不给员工交社保,员工可以直接走吗,不交社保的后果是怎么样的
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一、用人单位未按时足额支付工资、未依法缴纳社会保险的,劳动者可以此为由立即解除劳动关系,并要求用人单位支付工资和经济补偿金。若拒不支付的,可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。二、若劳动者违法解除劳动合...
公司交社保员工不交要承担什么法律后果
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1.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务,是由单位和个人按比例共同承担...
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公司不和员工签劳动合同,不交社保有什么后果
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不签劳动合同分两种情况。如果是用人单位要求签订书面劳动合同,而劳动者不签书面劳动合同的,则用人单位无...
一辈子不交社保的后果
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后果:一辈子不交社保的后果是一辈子无法享受社保保障,包括医疗、生育、工伤、失业报销、补助,以及退休后...
北京人不交社保的后果
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北京人不交社保可能会导致以下后果: 1、无法享受社会保险待遇:社保缴费是北京市居民享受社会保险待遇的...
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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辞职后举报公司不交社保
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2022年企业不给员工交社保会有那些后果
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企业不给员工交社保会有下列后果: 1、由社会保险行政部门责令企业限期改正; 2、逾期不改正的,对企业处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对企业直接负责的主管人员和其他直接责任人员则处五百至三千...
不向员工缴纳社会保险费的后果
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1.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务,是由单位和个人按比例共同承担...
如果社保不缴交三险员工死亡后会如何赔偿
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公司不给员工按照法定缴纳三险,员工死亡后,如果是因工死亡,可以用人单位按《工伤保险条例》的规定支付工亡待遇,如果是非因工死亡,可以要求非因工死亡待遇,法律依据如下: 1、《工伤保险条例》第三十九条职工...
员工如果不交社保对公司有什么影响
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员工举报公司不交社保对公司的影响有,用人单位会被责令改正。与用人单位具有劳动合同关系的人是必须要缴纳...
员工签订离职后告企业不交社保
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已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如...
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社保交15年后不交有什么影响
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员工工伤社保怎么赔付
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员工不交社保不续交社保可以不缴纳吗?
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单位给员工缴纳社保是强制的,只要员工在公司上班,就必须给员工缴纳社保...
公司不和员工签劳动合同不交社保高后果是什么
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公司不和员工签劳动合同,不交社保高后果:公司不和员工签订劳动合同,员工依法有权向劳动争议仲裁委员会要求公司支付双倍工资, 没有给员工交纳社保,可以向社保稽查大队投诉。《社会保险法》第二十条职工应当缴纳...
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不交社保到劳动局的后果
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不交社保到劳动局的后果是责令改正。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期...
员工离职社保多交一个月怎么办
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只交社保不交医保有什么后果
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1、如果当事人有工作单位,只交医保不交社保是不可以的,用人单位需要为其缴纳包括医保在内的其他保险,例如养老保险、失业保险等。如果无单位,当事人自行参保的,可以只缴纳医保。 2、法律依据;《中华人民共和...
2022年临时工要交社保吗公司不交社保有什么后果
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一、临时工要交社保吗 现在已经没有了临时工和正式工之分,只有全日制和非全日制、完成一定工作任务用工之分,除非全日制工(也就是小时工)不用为其缴纳社会保险以外,其它用工形单位依法都要为劳动者缴纳社会保险...