我朋友是非全日制,咨询下非全日制用工怎么算个税
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《劳动合同法》针对非全日制用工怎么算个税规定,非全日制用工,指以小时报酬为主,劳动者在同一用人单位一...
非全日制用工可以是退休人员吗?怎么处理?
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根据《非全日制用工意见》第10-12条的规定,从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险,原则上参...
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全日制用工和非全日制用工的区别
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非法集资的公司员工怎么处罚
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非全日制怎么交工伤保险,在职人员非全日制员工
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根据《工伤保险条例》的规定,使用者成立后,必须向社会保险经营机构为员工办理工伤保险参加手续。第一次参加工伤保险的公司必须准备该公司的营业执照原件、复印件、公司组织机构代码证明原件、复印件、公司法人身份...
非全日制用工非全日制工人有哪些特殊之处
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非全日制用工的特殊之处:劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,且双方当事人可以订立口头协...
非全日制用工个税计算方式
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劳务报酬所得的适用税率有3级,分别是: 应纳税所得额不超过20000元的税率是20%,速算扣除数为0...
不明白,就问一问
非全日制人员工资个税怎么处理,律师怎么看
工人工资的个人所得税是怎么扣的
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非全日制劳动合同需要交社保吗
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公职人员违法怎么处理
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非全日制用工可以是退休人员吗?怎么处理?
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根据《非全日制用工意见》第10-12条的规定,从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险,原则上参照个体工商户的参保办法执行;可以以个人身份参加基本医疗保险,并按照待遇水平与缴费水平相挂钩的原则,享...
非全日制员工属于非税务企业吗
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员工若是属于雇佣关系的非全日制用工,则单位可以不为其缴纳社保。如单位为非全日制员工申报缴纳社保,厦门目前实行的是五险合一的缴费制度。因社保的参保缴费工作由地税部门负责,请您具体咨询地税局12366。...
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非全日制员工工资多久发一次?
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非全日制用工的工资必须在15日内发放一次。用人单位拖欠工资的,非全日制用工劳动者可以向劳动行政部门投...
非全日制工人与非全日制员工属于双重劳动关系吗
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可以。全日制劳动者可以建立双重劳动关系甚至是多重劳动关系,即劳动者可以在A企业、B企业甚至C企业同时...
非全日制用工要扣税么?怎么纳税?
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按劳务所得收入起征20%的税没错,但我记得劳务所得是半月记一次,也就是整月工资2倍起征。...
工资免税怎么申请
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拖欠农民工资怎么处理
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职工非全日制劳动者工资如何缴纳个税
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非全日制就业人员的工资属于个人所得税法征税内容中的劳务报酬所得。 劳务报酬所得收入不超过4000元的应纳个人所得税计算方法是: 应纳个人所得税=应纳税所得额x适用税率-0,应纳税所得额=劳务报酬收入额...
非全日制工作的员工算不算非全日制社保
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根据我国《劳动法》保护劳动者合法权益的宗旨和我国劳动者社会保险参保原则,无论是全日制还是非全日制,单位都必须为劳动者购买社会保险,尤其是工伤保险和生育保险,否则用人单位必须承担相应的责任。...
全日制、非全日制工作怎么算?
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计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%;休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21...
非全日制用工个人所得税应该如何算
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1、非全日制员工与单位之间建立的是劳动关系而非劳务关系,其受《劳动合同法调整》,所得报酬为工资薪金而...
怎么处理兼职人员工资个税
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兼职人员工资个税处理如下: (1)按照劳务报酬所得计算征收个人所得税,属于连续性收入是以一个月内取得...
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怎么退个人所得税
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个人信息泄露怎么处理
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非全日制从业人员:
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编号:甲方:乙方:签订日期:年月日北XX劳动和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。...
非全日制用工的退休人员
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可以签劳务协议,给工资呢即可。他已经退休了,享受退休金了,你就不能上社保了。这个已经不属于劳动法调节了,多少钱靠你们自己协商...
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朋友想知道非全日制用工的工资怎么扣税
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非全日制员工与单位之间建立的是劳动关系而非劳务关系,其受《劳动合同法》管理,所得报酬为工资薪金而非劳...
员工打架斗殴公司怎么处理
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请问非全日制用工收入的个税怎么交?
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非全日制就业人员的工资属于个人所得税法征税内容中的劳务报酬所得。 劳务报酬所得收入不超过4000元的应纳个人所得税计算方法是: 应纳个人所得税=应纳税所得额x适用税率-0,应纳税所得额=劳务报酬收入额...
非全日制用工的个人所得税包括哪些?
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第六十八条非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 从事...