处于试用期的人员适用最低工资标准吗
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试用期内,也应执行最低工资标准。试用期内的工资标准是,不低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>低于最低工资标准这样的工资算吗?
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劳动者的工资低于最低工资标准是违法的。单位不得低于最低工资标准来向劳动者发放工资,劳动者有权向劳动行...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对试用期工资能够低于最低工资标准吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
佛山工资最低标准2021
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询北京社保最低标准
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期能低于最低工资标准吗?
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不可以低于最低工资标准。《中华人民共和国》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的标准。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>试用期的工资低于最低水平怎么办
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试用期工资低于最低标准可以要求用人单位予以补足,拒不补足的劳动者可以向劳动行政部门举报,或者向劳动争...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>最低工资标准最低工资工资算是社保吗
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最低工资标准是考虑到了社保的缴费的,但是各地区规定不完全一致,有些地区可能会包括,有些地区不会包括,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期工资能够低于最低工资标准吗?,律师怎么看
试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期公司拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询刑事案件判刑最低标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询试用期的工资能低于最低工资标准吗
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关于最低工资标准是否适用试用期包括熟练期或见习期的劳动者,我国劳动法未作明文规定,劳动法在第四十八条中原则性地规定:“用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。”根据劳动部发(1994)489...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资低于最低工资标准
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根据《劳动合同法》第二十条规定,试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准(最低工资标准可以咨询当地人力资源和社会保障部门)。如果用人单位所开工资低于以上标准...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期工资能够低于最低工资标准吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
最低工资标准适用员工试用阶段吗
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最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下; ...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期工资是否有最低标准要求
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劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准,并不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>小明在试用期最低工资
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在试用期内,劳动者的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并且不得低...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>抚养费最低标准是多少
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询常州五险一金最低标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用期工资能够低于最低工资标准吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期工资低于最低工资标准?
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《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。按实际情况,如果薪资低于当地最低工资标...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资能低于最低工资吗
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劳动部发(1995)309号《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第五十七条规定:“劳动者与用人单位形成或建立劳动关系后,试用、熟练、见习期内,在法定工作时间内提供了正常劳动,其所在的用人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资低于最低工资标准算工资吗?
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《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。按实际情况,如果薪资低于当地最低工资标...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司低于最低工资标准违法吗
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工资低于最低工资标准是违法的,员工可以向劳动行政部门投诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退休金会低于最低工资标准吗
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凡条件的离退休人员,分别按下列办法计发基本养老金。月基本养老金=市本级或本县机关事业在职人员上年社会...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚没工作最低抚养费
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期工资低于最低工资标准的
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《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。按实际情况,如果薪资低于当地最低工资标...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>试用期的工资低于最低工资标准
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根据《劳动合同法》第二十条规定,试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准(最低工资标准可以咨询当地人力资源和社会保障部门)。如果用人单位所开工资低于以上标准...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期工资能够低于最低工资标准吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资低于最低工资标准不发是否违法?
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如果劳动者的底薪低于国家最低工资标准,属于一种无故克扣工资的行为,触犯了我国相关法律。当工资低于最低...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤员工工资发放标准
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期工资低于最低工资标准时
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根据《劳动合同法》第二十条规定,试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准(最低工资标准可以咨询当地人力资源和社会保障部门)。如果用人单位所开工资低于以上标准...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资低于最低工资标准可以吗
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试用期的工资低于最低工资标准是不可以的,用人单位应当支付不低于最低工资标准的工资。 根据《劳动合同法》规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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