请病假当天工资算怎样
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病假(或非因工负伤的医疗期)工资,执行用人单位的工资管理制度规定或者劳动合同约定,原则是不低于当地最...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>请病假三天,请病假算不算病假
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病假期间按公历自然日历计算。劳动者患病,星期六晚上到医疗机构诊治,执业医师根据病情,出具医学诊断证明...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对请病假算工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询请病假扣工资吗,病假工资怎么算?
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人生病住院不能上班,需要跟单位请假的事是人之常情,有些单位就规定了生病请假要扣工资,有的单位则是规定了每个月有多少有薪假期,生病请假扣工资合法吗?劳动法都是怎么规定的?病假的工资是如何计算的?ask....
陕西在线咨询顾问团咨询我>>工资3000请一两天病假工资如何计算
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工资3000元,病假2天,计算工资方式:日工资=3000除以 21. 75,病假工资不得低于最低工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在医院上班请病假工资怎么算
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非职业病的,病假工资由用人单位规章制度规定,但不能低于最低工资标准的80%;属于职业病的,在停工留薪...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请病假算工资吗,律师怎么看
请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询请假7天病假算工资吗
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第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工资怎么算,请病假工资怎么算,请病假工资怎么算
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单位员工请病假的,用人单位应依法支付病假工资的,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%.法律依据如下:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对请病假算工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
请病假工资百分之80是怎么算
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请病假工资百分之80的病假工资是由病假工资的计算基数和计算系数来计算。病假工资的计算基数和计算系数确...
彭晓璐律师| 高级合伙人,21年经验 咨询我>>根据工资工资算出短期病假工资吗
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短期病假不扣工资。企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>病假工资按最低工资算合法吗
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病假算最低工资是合法的。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的8...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询军训请病假会扣学分吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到请病假算工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请病假病假工资怎么算
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病假工资的计算,首先要确定两个变数,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。1、病假工资的计算基数一般不得低于最低工资标准的80%。具体按当地政策执行2、病假工资的计算系数按医疗期计算:(1)...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>请病假如何算病假工资?
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病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照日工资×病假工资比例×病假天数的公式来发放。 日工资并非完全是员工每天的工资,它是月工资计算基数÷当月计薪日的结果。计薪日是指国家规定的制度工作...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>病假,请病假工资怎么算
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请病假工资怎么算? 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。在规定的医...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>病假期间当地的最低工资算病假吗
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病假期间发当地最低工资不违法。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>十年工龄病假工资算违法工资吗
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十年工龄病假工资打折不违法。连续工龄满10年不满20年的职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的其病...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询请病假,病假工资怎么算
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1、员工全月病假的,用人单位应支付病假工资的。2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>请病假工资怎么算,劳动法病假扣工资吗
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劳动法病假工资规定 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 ...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请病假算工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何计算病假工资?
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企业职工患病或非因工负伤,在医疗期内停工医疗累计不超过180天的,由企业发给本人工资的70%的病假工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工病假有工资吗,请病假计算方式
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员工患病或非因工伤残,除按规定比例支付病假工资或疾病救济费外,还应支付国家、省、市规定的各项生活补贴,如上述病假待遇低于员工生活困难补贴标准和各项生活补贴之和(现为97)。44元),原则上按照职工生活...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>请病假工资计算
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根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59条规定,用人单位职工病假工资,由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%依法自...
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