员工工伤医药费未报销部分是否单位承担?
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工伤费用没报销完的,除单位愿意承担外,司法实践中多数地区的做法是用人单位不承担。法律法规无明确规定,...
工伤保险医药费报销如何报销,有什么流程吗
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关于工伤保险医药费报销的回答为职工因工负伤治疗,享受工伤医疗费,工伤医疗费是工伤保险待遇的一项,主要...
针对单位工伤3个月流产有工资和医药费报销吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位每月社保申报流程
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2021医保缴费标准个人和单位
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员工工伤,单位报销住院费医药费,单位怎么做账?
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员工工伤,单位报销住院费医药费,单位怎么做账---可由职工福利费报销,已执行新会计准则的报销时借:应付职工薪酬--职工福利费贷:库存现金/银行存款月末时借:管理费用等--职工福利费贷:应付职工薪酬--...
医药费报销工伤期间个人需要报销吗?
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不需要。工伤医疗费用符合规定标准的,由工伤保险基金支付;未参保的由用人单位支付。社会保险行政部门作出...
工伤单位破产了社保和医保能报销吗
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企业破产很正常,但应对其职工进行妥善安置(职工按实际工龄一年领取一个月补偿金)后;该职工做为失业人员...
不明白,就问一问
单位工伤3个月流产有工资和医药费报销吗?,律师怎么看
买药可以报销医保吗
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建设单位和施工单位有什么区别
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自费工伤可以报农村医保吗
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三个月后报工伤的局还能报销医药费吗?
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工伤认定前费用单位承担单位应该出事故一个月内去社保局办理工伤认定。因为单位不及时办理工伤认定,造成费用无法报销部分,由单位承担《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴...
单位工人16年2月摔伤骨折,单位报销了医药钱,10月工人提出要取钢钉这个单位需要报销吗?
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1、如果在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而摔伤,一般可以认定为;2、如果在工作场所外摔伤,不是工伤;3、劳动者可以在伤害发生后的一年内去当地中心工伤科申请工伤鉴定,鉴定为工伤的,由工伤...
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因工受伤属于工伤吗?医药费是不是由用人单位报销?
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工伤医疗费用,若用人单位有依法缴纳工伤保险的,则由工伤保险基金支付,可以让用人单位协助向人力资源和社...
职工工伤社保未报销的部分医药费,是否用人单位报销
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职工工伤的医药费不应当由社保报销,应当由工伤保险基金保险,如果单位没有参加工伤保险的,医疗费有单位承...
工伤医药费由单位垫付吗
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工伤待遇的医疗费由工伤保险线基金支付,如果单位没有给员工缴纳工伤保险的,由单位支付工伤医疗费用。...
工伤可以报销哪些费用
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单位不发工资去哪个部门投诉
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工伤报销医药费有期限吗
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工伤报销医药费是没有期限的。申请工伤认定后,在人力资源和社会保障局认定医疗机构接受治疗,要及时报销医药费。法律依据《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。...
工伤医药费怎么报销啊,工伤医药费报销范围都有哪些
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1、工伤医药费有工伤保险由工伤保险报销,没有工伤保险的,由用人单位报销的。 2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; ...
工伤月工资9000单位只报销40% 合理吗
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不合理。正常应该是10个月以上的个人工资当地省上年度职工平均工资,一般在7万元左右。工伤保险待遇办理程序如下:工伤认定——劳动能力鉴定或鉴定职业病——确定赔偿数额——执行。具体流程如下:1、申请工伤认...
在单位骑车摔伤医药费能报销吗
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在单位骑车摔伤医药费能报销,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保...
工伤医药费从医保卡支付.然后可以到单位报销吗
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只通过医保支付,不能再找单位报销。...
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个体户怎么填写工作单位和职业
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社保和医保分开两个单位交了
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工伤认定成功医药费报销吗,报销资料有哪些
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工伤认定成功医药费可申请报销,报销条件: 1、按照规定参加工伤保险; 2、因工作遭受事故伤害或者患职业病需进行治疗; 3、已经过工伤认定。报销资料:1、工伤职工身份证;2、工伤治疗原始病历;3、工伤认...
工地伤死了工作单位承诺医药费报销怎么写?
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不需要些承诺书。但现在某些公司存在着诚信缺失问题,你可以要求公司书面证明你在公司发生的工伤(具体时间和基本伤情)即可。...
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工伤休息四个月单位没有报工伤
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工伤鉴定结果需要在申请之后60天内下达,如果遇到特殊情况会延迟三十天下达。刚刚做完一天是无法给出结果...
大学生医保和农村医保哪个报销多
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单位给报销医药费合法吗
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根据您叙述的情况,由于不构成工伤,可以走医疗保险保险部分医疗费,如果单位没有给您缴纳医疗保险,可以要求单位承担部分费用,另外,可以找事故的责任方要求赔偿。如果需要法律帮助,可以电话联系。...
工伤申报要报销医药费单位不给办理怎样办?
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如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期...