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审档案要审什么内容?

2020-05-01 1,230人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分:5.0 服务人数:1,079

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专业分析
如果是考入公务员、事业单位工作人员行列,要审核档案中是否有违法违纪行为、党团员关系,以确认政治素质;审核学历和劳动合同、转正定级表、职称情况,来确定岗位工资和工龄工资。如果是因为退休要领社保,就要审核档案中是什么身份,是干部还是工人身份,这样退休的年龄不一样;要审核工龄有多长,有多少年的缴费年限;要审核工种是不是特殊行业,这样也可以提前退休;要审核是不是具备高级执业资格或职称,可以增加退休工资。
法律依据
《公务员录用规定》 第三十三条报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。 第三十四条考察工作突出政治标准,重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。 考察人选达不到公务员应当具备的条件或者不符合报考职位要求的,不得确定为拟录用人员。 第三十五条考察应当组成考察组。考察组由两人以上组成,采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法,根据需要也可以进行延伸考察等,广泛深入地了解情况,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。考察情况作为择优确定拟录用人员的主要依据。考察对象所在单位(学校)或者相关单位应予积极配合,并客观、真实反映有关情况。 省级(含副省级)以上招录机关,可以实行差额考察。
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