公司让员工调岗位,员工不愿意怎么办
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针对单位对员工调岗事宜,如因不能胜任现有工作岗位或为满足生产经营之需,员工无法接受,有五种应对措施供...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>员工被辞退工资发不发的?单位不肯发怎样办呢?
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1、书写民事起诉状,写明你自己的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式等信息(法人或...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工不愿意离职单位不发工资怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询单位代发工资证明怎么开
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询单位要员工发工资但是我不愿意续签怎么办
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用人单位要求降低劳动者工资,劳动者是可以获得经济补偿金的,按照每做满一年支付以一个月的工资标准进行补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>工厂不发离职员工工资要怎样办
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《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞职不愿意是不是工资不到怎么办
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可以向劳动行政部门投诉,在劳动行政部门责令支付后,仍不支付的、用人单位还需要向劳动者加付赔偿金。如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工不愿意离职单位不发工资怎么办?,律师怎么看
员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司发不出工资怎么办
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询兼职员工拖欠工资,不愿意离职怎么办
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兼职拖欠工资不给,劳动者可以持相关的证据到当地的劳动监察部门进行投诉,有欠条的也可以到当地的人民法院提起民事诉讼。《劳动合同法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工工资太低怎么办公司不愿意离职
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如果你递交辞职申请满30天了,公司不放人,用人单位就必须向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工不愿意离职单位不发工资怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工离职不办理离职手续,单位该怎么办
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保留好相关证据,按公司旷工辞退,并给他发函,告之按照公司规定,解除劳动合同,要求在规定时间之前来办理...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工不愿意加班可以发工资吗
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如果职工不愿意加班,用人单位不能扣工资。加班应当与职工协商,用人单位不得强迫职工加班。同时,用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如果用人单位要员工自离,不给发工资怎么办
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员工自动离职,是该员工违约在先,但用人单位以此为由不予支付工资属于拖欠工资的行为,可以向当地劳动监察...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工不愿意离职单位不发工资怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
现在这些离职的员工不愿意退还多发的工资怎么办
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不当得利。可以依法向人民法院提起民事诉讼,要求返还。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给办离职手续不愿意发放工资怎么办
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病假是有工资的,是不需要公司垫会的,解除劳动合同是不需要返还的。下面是病假规定。根据劳动部劳部发[2014]15印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司不愿意和员工离职怎么办
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劳动者与单位的劳动纠纷,最常用的解决方式就是申请劳动仲裁。(一)到哪里仲裁 当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委。 1、因确认劳动关系发生的争议; 2、因订立、履行、变更、解除和终...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>辞职时工作交接完单位不发工资怎么办
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提出辞职时工作交接完单位不发工资,建议劳动者直接申请劳动仲裁。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劝退的员工不愿意离职如何办?
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劝退的员工不愿意离职的处理方法: 1、用人单位已提出解除劳动关系,应该书面通知劳动者。书面通知后仍然...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询事业单位员工不愿意申报工伤怎样办
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参加社会保险的职工发生工伤事故,如果职工在发生事故后不辞职,那么大多数的赔偿都由劳动局出,比如一次性伤残补助金,医药费等。 但是如果职工辞职,则单位还要负担一次性就业补助金和一次性医疗补助金,这才是赔...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>如果单位不同意员工离职,原单位应该怎么办?
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离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。如果单位故意刁难,可以去劳动局申诉。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工不愿意离职单位不发工资怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工辞职单位不同意怎么办理
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职工辞职单位不同意,职工不用管,达到法定期限即可解除劳动合同。职工辞职,在试用期内提前三日通知用人单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位骗员工自愿离职
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在现实生活中,单位骗员工签自愿离职,可以向当地劳动监察部门求助,也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。关于单位骗员工签自愿离职如何维权的问题,还可以点击在线律师咨询,我...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>离职员工不接收单位怎么办
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离职职工未告知接收单位、未办理离职手续的视为擅自离职,严重违反公司劳动纪律,超过一定期限按照无故旷工处理,公司可以向该职工登记家庭住址发出书面解除合同的通知,以避免劳动纠纷。擅自离职给公司造成相应损失...
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