三班倒加班费计算公式
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“三班倒”就是每天24小时分成早中晚三班,每班8小时,轮换上班的工作制度。用人单位安排劳动者每日的工...
四班三倒加班工资应该是怎么算的?
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四班三倒加班工资计算工资的方式是底薪除正班天数除正班一天的时间这是正班每小时的工资平时加班1.5倍就...
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加班费怎么支付
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加班费国家是怎么规定的
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怎么算三班倒加班工资
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根据加班加点时间的不同,《劳动法》将加班加点的工资报酬计发比例做了三个不同层次的规定: 1、用人单位安排劳动者延长工作时间的(即加点),应当向劳动者支付不低于工资150%的工资报酬; 2、用人单位在休...
三班两倒给加班费吗
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约定加班工资基数按基本工资计算,每小时工资为1250/2 1、75/8= 7、18加班工资为7 3、...
三班两倒加班费如何算的呢?办法是哪些?
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有证据证明加班事实存在的情况下,应该支付法定假日的加班工资.协商不成,可以申请劳动仲裁维权....
不明白,就问一问
三班倒的怎么算加班费的,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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加班倒班算不算拖倒班
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一,首先要搞清"劳动者"与"职工"的工作时间,休息时间 1,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 2,应当保证劳动者每周至少休息1日。 3,现在大多数人理...
三班两倒如何计算加班
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二、日工资、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为: 日工资:月工...
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我想了解下四班倒三班加班费是如何计算的啊?
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根据《劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者加班工作的,应首先安排补休,不能补休的,则应支付不低于...
四班两倒法定加班费怎么算
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四班三倒人员加班规定计算工资的方式是底薪除正班天数除正班一天的时间这是正班每小时的工资平时加班1.5...
三班倒加班有加班工资吗
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劳动者三班倒加班是有加班工资的。具体如下: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百...
劳动法加班费规定
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劳动法加班费金额标准
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加班费时间四班三倒法定假日怎么算
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四班三倒属于综合计算工时工作制,按照原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第62条“实行综合计算工时工作制的企业职工,工作日正好是休息日的,属于正常工作;工作日正好是法定节假日...
三班倒的加班工资是如何计算的啊
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三班倒不管怎么样轮总会在一年之内碰到按照有加班费的,按照法定节假日加班,当日24小时内,每小时按300%计算工资;休息日加班,每小时200%计算工资;工作日延时加班每小时150%计算工资。...
三班倒节日加班的问题
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正确的算法是:一先算出标准日工资和标准小时工资:标准日工资=2000/21.75=91.95元,标准小时工资=91.95/8=11.49元二再计算加班费,因为是“三班制”,那么要按全月的工作时间来算,...
倒班助手怎么算加班
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《中华人民共和国劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间...
三倒班的可以拒绝加班吗?
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我来说说三倒班的可以拒绝加班吗这个问题吧:可以的 不过既然是员工,那么还是要有些责任感的,不过若是自...
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不来上班的员工怎么辞退
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完不成工作就要加班合法么
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三班两倒加班费如何算的呢?办法是哪些?
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有证据证明加班事实存在的情况下,应该支付法定假日的加班工资.协商不成,可以申请劳动仲裁维权。...
倒班助手怎么算加班?
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《中华人民共和国劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日...
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倒班的人法定节假日加班费怎么计算
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法定节假日是三倍工资,具体规定如下: 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工...
员工有权利拒绝加班吗
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我想了解下四班倒三班加班费是如何计算的啊?
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根据《劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者加班工作的,应首先安排补休,不能补休的,则应支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者加班工作的,应另外支付不低于工资的300%的工资报酬。...
因上班造成三班倒工人算不算加班
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有两种方式解决这个问题。 第一,自身维权。可以拒绝加班。当然了,这里始终存在一些问题,自身维权总是在和单位撕破脸皮之后发生。所以,既想要继续干下去,又想要获得足够休息的权利,得要求政府部门能切实履行管...