五险一金为什么是必须的呢?
图文228人已浏览
强制单位缴纳五险一金的原因:五险一金属于社会保障,对于人们的生活保障具有重要作用;能够保障公民在年老...
离婚必须是星期五才离
图文25人已浏览
不是的,随时可以离婚的。...
针对五必须五不准是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
私企必须交五险一金吗
视频4,137人观看
五险一金必须强制缴纳吗
视频5,803人观看
2022年五险是不是必须一起交
问答584人已浏览
在一般情况下,五险是必须一起缴纳的。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人...
我们公司让签五年合同,我是不是必须做够五年
图文17人已浏览
不一定需要...
门面签了五年就必须租五年吗
图文98人已浏览
不是的。签订五年的合同后,如果合同依法成立的,是不能随意解除合同的,但在双方协商同意的情况下,可以解...
不明白,就问一问
五必须五不准是什么,律师怎么看
干不长有必要交五险吗
视频5,841人观看
五险是哪五险
视频254,626人观看
安全生产五落实五到位是指什么
视频19,465人观看
五险一金必须买么?
问答584人已浏览
五险一金的一金是必须买的。五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。为员工缴纳五险一金是用人单位的义务,如果单位不缴纳的,员工可以投诉。...
被判处五年是不是必须判缓刑
问答584人已浏览
构成犯罪,被判决五年有期徒刑的,是不可以宣告缓刑。根据我国刑事规定,只有量刑在三年以下的才有机会被宣告缓刑。...
针对五必须五不准是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
给十四五必须遵循的五条原则
图文337人已浏览
坚持党的全面领导 坚持深化改革开发 坚持系统观念 坚持新发展理念 坚持以人民为中心...
五保户死了必须火化么?
图文1,672人已浏览
是的。五保户死亡后是有丧葬费,不管是火化还是土葬都是有补助的,谁帮助处理的给谁。...
五保户必须满60岁吗
图文638人已浏览
五保户不必满60岁的。 五保户包括村民中符合下列条件的老年人、残疾人和未成年人。五保对象指农村中无劳...
五保户是什么意思
视频15,532人观看
五险一金是指什么
视频2,286人观看
遇到五必须五不准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
是不是五险一金就必须同时买
问答584人已浏览
我是樊律师,用人单位是必须给职工购买社会保险的,包括:养老、医疗、工伤、失业和生育这五种。详细咨询,电话联系我,150XXXX0727。...
在必须买五年吗
问答584人已浏览
这上海户口的可以不用交满5年社保就可以在上海买首套房子非户籍人口在上海买房是要缴满60个月社保不过可以中间可间断3次的...
合格3c认证是否必须五万不等
问答584人已浏览
律师解答 销售无3c是必须罚五万的。根据相关法律规定,列入目录的产品未经认证,擅自出厂、销售、进口或者在其他经营活动中使用的,责令改正,处5万元以上21万元以下的罚款,有违法所得的,没收违法所得。...
正当防卫必须具备的五个条件是什么?
图文171人已浏览
正当防卫构成的五个要件分别是: 1、存在不法侵害行为; 2、不法侵害应当正在进行; 3、实施防卫应当...
扶贫五必访是指什么
图文1,520人已浏览
扶贫五必访指的是: 1、居民下岗失业必访; 2、居民有重大疾病必访; 3、孤寡老人必访; 4、单亲家...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤五级待遇是什么
视频2,129人观看
单位的五险都是什么险
视频5,343人观看
wo=必须交足十五年吗
问答584人已浏览
至少交够15年,退休后才能领取退休金...
每年五千必须要给吗?
问答584人已浏览
是的,没有扶养孩子一方应支付抚养费,抚养费一般是未抚养孩子一方月收入的20-30%。抚养费包括生活费、教育费、医疗费等。具体抚养费的确定要根据当地生活水平及孩子可能的实际生活花费来确定。...
遇到五必须五不准是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五违四必内容是什么
图文45人已浏览
五违四必的内容如下: 1、五违是指违法用地、违法建筑、违法经营、违法排污和违法居住。 2、四必是指中...
离婚证的五大用处是什么
视频2,677人观看
员工为什么必须交五险一金?不交可以吗?
问答584人已浏览
五险不交属于违法。单位在职工入职一个月内应该办理五险的参保手续。职工不愿意参保的,可以辞退公积金不是必须交。但是上市公司一般都会交,表示单位的福利好,公积金个人账户里包括自己交和单位交的费用,符合条件...
上五天班是否必须出发工资
问答584人已浏览
新人上5天班是需要给工资的,工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 劳动报酬是按劳给付,不能不给,不给是违法的;可以向当地仲...