公司倒闭合同到期员工怎么赔偿公司倒闭
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公司倒闭合同到期应当赔偿员工经济补偿金。经济补偿的计算标准是:工作年限每满一年支付一个月工资。月工资...
有限责任公司倒闭无力偿还工资
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有限责任公司倒闭无力偿还工资可以在破产清算后进行清偿。公司的是独立的法人,有独立的财产权,以其自有财...
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公司倒闭员工怎么赔偿
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倒闭公司员工怎么赔偿
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有限责任公司倒闭员工要怎么赔偿
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有限责任公司破产的,根据员工工作年限进行经济补偿。经济补偿金按每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
怎么赔偿公司倒闭三期员工
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公司倒闭三期员工的赔偿是按照员工的工作年限决定的。在公司每隔一年,公司需要赔偿其一个月的工资,依次累...
子公司倒闭的母公司有替其赔偿员工的责任吗
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外资子公司倒闭的母公司不负责赔偿员工。因为对于子公司,是具有事权利能力和民事行为能力并独立享有民事权...
不明白,就问一问
有限责任公司倒闭员工要怎么赔偿?,律师怎么看
公司倒闭破产员工怎么赔偿
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公司倒闭法人有什么责任
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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有限责任公司倒闭了员工怎么赔偿?
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有限公司倒闭的情况下,员工的赔偿方式一般由双方协商,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商不成的,通...
赔偿有限责任公司倒闭怎么赔偿
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公司应该给予赔偿金,员工的经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准给劳动者。6个月以上不到1年的,按1年计算不到6个月的,向工人支付半个月工资的经济补偿。工人月工资高于用人...
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公司员工部门倒闭该怎么赔偿
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公司部门倒闭员工的赔偿方式:以劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资为基底,按劳动者在本单...
长期合同公司倒闭的股份有限公司怎样赔偿员工赔偿
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员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
公司员工倒闭需要承担赔偿吗
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公司倒闭需要向员工支付经济补偿。 《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
有限公司倒闭后债务怎么办
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有限公司倒闭了债务怎么办
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有限公司倒闭员工赔偿怎么算?
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根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,有限公司倒闭员工赔偿,按照其在公司工作年限进行计算。工作年限每达到一年,则向该员工支付一个月工资的经济补偿金。 根据《企业破产法》第二条的规定,企业法人不能清...
有限公司倒闭员工赔偿怎么算
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根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,有限公司倒闭员工赔偿,按照其在公司工作年限进行计算。工作年限每达到一年,则向该员工支付一个月工资的经济补偿金。 根据《企业破产法》第二条的规定,企业法人不能清...
公司倒闭员工有什么赔偿公司倒闭赔偿
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【法律意见】如果你破产,你每工作一年可以得到一个月工资的赔偿。...
公司倒闭怎样赔偿无固定期限的员工
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公司倒闭的,对于无固定期限劳动合同的员工补偿没有区别,应当根据员工在本单位工作的年限,按每满一年支付...
公司倒闭, 员工要得到哪些赔偿?
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公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了...
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单位倒闭怎么补偿员工
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公司倒闭股东要赔钱吗
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公司倒闭员工有什么补偿?公司倒闭怎么赔偿员工
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【法律意见】如果你破产,你每工作一年可以得到一个月工资的赔偿。...
公司倒闭怎么赔偿员工,员工公司倒闭了,员工怎么要求
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1.根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立劳动关系;2.根据《劳动合同法》规定,单位有按时给劳动者报酬的义务,单位拖欠工资的行为违反了法律规定;3.公司倒闭,劳动合同终止,根...
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公司倒闭赔偿公司倒闭赔偿标准
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公司倒闭应当按规定支付员工经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
公司要倒闭了拖欠工资怎么办
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员工公司倒闭怎么赔偿员工, 公司倒闭了,员工怎么要求
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1.根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立劳动关系;2.根据《劳动合同法》规定,单位有按时给劳动者报酬的义务,单位拖欠工资的行为违反了法律规定;3.公司倒闭,劳动合同终止,根...
有限责任公司倒闭?
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法人代表在宣告有限责任公司破产时,需要将相关的文件材料提供出来。这些材料法人是法人代表必须完成的。 第一,法人代表要提交一份书面申请,申请的内容为破产还债书,也就是破产需要偿还的债务有哪些。 第二,提...