员工在上班途中被车撞了出租车负全责单位这面怎么算
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如果员工在交通事故中不承担主要责任，可以申请认定工伤。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
开单位车上班途中撞人谁负责？
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开单位车上班途中撞人若是因为工作原因而开车的由用人单位承担侵权责任。用人单位的工作人员因执行工作任务...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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代驾出了事谁负责
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刘兆庆律师|高级合伙人，12年经验在线咨询
醉驾隐瞒单位需负责吗
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
员工在下班途中遭车撞，对方全责，单位要负责吗？
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员工在下班途中遭车撞，可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。及未签劳动合同一年内，超过一...
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工人在上班的路上出了事故所在单位负责吗
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依据《工伤保险条例》，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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在上班途中出车祸了,私人雇主要负责吗
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一般来说按交通事故司机承担了赔偿责任。就不能再按工伤事故申请工伤赔偿。除非司机无力承担民事赔偿责任。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
劳动法规定员工在上班途中驾车出事了单位负责吗，律师怎么看
上下班途中工伤如何认定
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林峰律师|
专职律师，17年经验
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师|
专职律师，3年经验
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上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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员工在上班途中受伤用工单位负什么责任
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要看职工负什么责任的，如果是同等或次要或无责，可以视同工伤的，要求单位支付工伤待遇...
青海在线咨询顾问团
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员工上班途中出现责任事故单位有赔偿吗？
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1.单位不缴纳工伤保险的做法是违法的，但你说的这种情况应该无法认定工伤，进而也就无法通过向单位索要赔偿！2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种，就是看该事故是否是该职工本人的主要责任，如果交警部门...
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上下班途中出车祸谁来负责？这与单位无关吗？
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上下班途中受到非本人主要责任的交通事故属于工伤，享受工伤保险待遇。如需法律帮助或有其它疑问，欢迎来电...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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员工上班途中车祸死亡，单位还担责任吗
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一、员工上班途中车祸死亡，单位还担责任吗 1、员工上班途中车祸死亡，单位是否担责任，视情况而定： （...
唐玉娟律师|
专职律师，10年经验
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在单位上班单位让加班途中
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上班途中受伤后，用人单位否认是工伤的，双方都有举证的责任，职工可以提供交通事故责任认定书、伤情鉴定书...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动法加班费规定
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张来律师|
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下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
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肖丹婷律师|
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遇到劳动法规定员工在上班途中驾车出事了单位负责吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动法规定员工在单位上班多久
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企业职工患病或非因工负伤医疗期规定 职工实际工作年限10年以下的，在本单位工作5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。 职工实际工作年限在10年以上的，在本单位工作5年以下的为6个月；5年以上10年以...
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员工在上下班途中出事了,是单方面事故,而且也没法定位那有责任吗
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问题：员工在上下班途中出事了,是单方面事故,而且也没法定位工伤那公司有责任吗回答：你的问题太笼统。员工在上下班途中出事了，出了什么事是交通事故还是被抢劫了到底是上班还是下班上班和下班的责任是不一样的。...
吉林省在线咨询顾问团
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在上下班途中遭遇事故单位需要负责责任吗
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1、劳动者上下班途中遭遇非自己主要责任的交通事故，应当被认定为工伤，单位要承担工伤赔偿责任； 2、法律依据：《工伤保险条例》(2010修订)第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作...
海南在线咨询顾问团
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单位上班员工在回家路上出现车祸谁来负责
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可以申请工伤，还要看车祸具体情况。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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上班途中中风属于工伤吗?单位应该负责任吗?
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依据工伤保险条例的规定，上班期间中风的，可以申请工伤的认定，但能不能认定为工伤就要依据具体的情况而定...
张神兵律师|
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员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|
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上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师|
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上下班途中出车祸谁来负责这与单位无关吗？
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上下班途中受到非本人主要责任的交通事故属于工伤，享受工伤保险待遇。如需法律帮助或有其它疑问，欢迎来电咨询或当面洽谈...
上海在线咨询顾问团
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工人上下班途中车祸工厂单位出责任吗
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如果死者非负事故的主要以上责任的，为工伤，工厂需要负相应的赔偿责任。建议带上相关书面材料，当面咨询律师。...
青海在线咨询顾问团
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上班途中自己骑车摔伤单位应该负责吗
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一、上班途中自己骑车摔伤单位应该负责吗 1、上班途中自己骑车摔伤单位是否应该负责，视情况而定： （1...
李俐律师|
专职律师，3年经验
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
员工在单位工作途中突发疾病由单位负责吗
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劳动合同履行期间发生重大疾病，可以根据已提供服务年限，依法享受相应的医疗期。医疗期内单位不得擅自解除或终止劳动合同，否则，劳动者可依据《劳动合同法》第四十八条的规定，要么要求继续履行合同，要么支付第八...
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员工在上班途中驾车被撞司机是否要负责任？
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根据《侵权责任法》的相关规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。你说的情况公司应当不承担责任。...
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